Skip to main content

Co se používá etika?

Jakmile skupina nebo společnost určí, jaká je její hodnota nebo etický systém, musí vytvořit způsob, jak vyjádřit, že prostřednictvím akcí nebo souborů zákonů bude následovat.V podnikání se toto vytvoření způsobu dělat věci nazývá aplikovaná etika.Je to aplikace etického systému na praxi podnikání.

Existuje mnoho způsobů, jak podnik používá aplikovanou etiku.Po definování toho, co je morální nebo posvátné společnosti, může vytvořit kódy, které chce, aby zaměstnanci následovali, a definovat, jak by se lidé měli chovat k sobě a která chování je nebo není tolerována.

Vzhledem k tomu, že firma také žije podle své veřejné pověsti, upravuje jeho smysl pro to, co je správné nebo nesprávné, činí činy ve světě.Například podnik, který se cítí na ochraně životního prostředí, je důležitý najde způsoby, jak zajistit materiály, které jsou v souladu s tímto etickým postojem.Společnost může dokonce najít „zelené“ způsoby provozu svých budov.Celkově by mohl hledat prostředky ke snížení spotřeby fosilních paliv nebo vzácných zdrojů, které nelze snadno vyměnit.

S výše uvedeným příkladem je snadné pochopit, jak rychle se nepoužívá aplikovaná etika ve světě, což snižuje pověst společnosti.Pokud společnost tvrdí, že jednou z jejích hodnot je ochrana životního prostředí a poté se nepokouší vytvořit změny podporující tento názor, její závazek k etice je sporný.Za těchto okolností je pravděpodobné, že nárok na etiku, která není podporována chovánímVytvoření aplikované etiky.Společnosti se někdy uzavírají s poradci v oblasti obchodní etiky nebo standardní etiky, aby získaly pomoc v tom, jak převádět hodnoty do praktikovaných hodnot.Například by mohl být poradce vyzván, aby pomohl vytvořit praktický důkaz hodnoty společnosti pro své zaměstnance.Na pracovišti může být zavedena řada funkcí, díky nimž může být zábavné jít do práce a které jsou podpůrné, jako jsou budování tělocvičny, kavárny a rekreační oblasti zaměstnanců.

Jednou z problémů s aplikovanou etikou je to, že může být docela snadné se plně nezavázat k etice, a nastavit dichotomie, která okamžitě ukazují etiku v praxi a také ukazují, že obchod je v rozporu.Společnost, která si cení zaměstnanců a vytváří pro ně pěkné funkce, je v rozporu, pokud platí zaměstnancům mnohem méně než tržní hodnota.Podnikání zavázané k zelenému chování nemusí být tak přesvědčivé, pokud všichni manažeři horních úrovní jezdí každý den z práce ve vozidlech s plynulým ručením.Jakýkoli etický poradce nebo každá jednotlivá společnost se musí podívat na to, jak důsledně používat etiku, aby se nevytvořil vzhled rozporu, což opět poškozuje pověst.