Jak se mohu stát globálním obchodním ředitelem?

Jednotlivec, který se snaží stát se globálním obchodním ředitelem, bude muset být schopen řídit a rozvíjet globální obchodní operace společnosti.Stát se globálním obchodním ředitelem je vysoce pokročilý a obvykle úspěšní kandidáti mají dlouholeté zkušenosti s prodejem, marketingem nebo operacemi.Kromě dlouholetých zkušeností bude muset mít kdokoli, kdo se stane globálním obchodním ředitelem, a mnoho společností vyžaduje, aby kandidáti měli magisterské tituly v obchodní správě.Manažer prodeje a ti, kteří se vážně snaží dosáhnout této pozice, budou muset zahájit svou kariéru v oddělení prodeje nebo provozu globální společnosti.Protože osoba získává zkušenosti v těchto odděleních, bylo by pro něj prospěšné hledat manažerské pozice v oddělení prodeje nebo provozu, protože globální obchodní ředitel odpovídá za správu lidí v více odděleních po celém světě.Jednotlivci, kteří se chtějí stát globálním obchodním ředitelem, budou potřebovat tuto manažerskou zkušenost, aby byli znali o strategiích a taktice potřebných k efektivnímu provozu a zvýšení ziskovosti společnosti.každého, kdo se chce stát globálním obchodním ředitelem.Hlavní povinností této pozice je dosáhnout finančních cílů společnosti na více geografických trzích po celém světě.Aby bylo možné tento úkol splnit, musí být globální obchodní ředitelé schopni efektivně řídit obchodní operace více divizí ve společnosti, které mohou být umístěny ve více zemích.ředitel.Jednotlivci v této pozici jsou neustále v kontaktu s řadou členů týmu, kteří jsou zodpovědní za generování nového prodeje a splnění stávajících potřeb současných zákazníků.Kromě toho jsou ředitelé často v častém kontaktu s dodavateli, finančními prostředky a dalšími stranami, které hrají roli při rozvoji nového podnikání a udržování stávajících obchodních vztahů po celém světě.

Ti, kteří se chtějí stát globálním obchodním ředitelemTým, který se skládá ze stovek lidí po celém světě, může být stresující práce.Mnoho společností často koreluje své cíle příjmů s výkonem práce globálního obchodního ředitele.Pokud jsou splněny cíle příjmů, je ředitel často považován za plnění svých pracovních povinností úspěšně;Pokud však nejsou splněny cíle příjmů, lze však požadovat opak.