Jak si mohu vybrat ty nejlepší tipy na vedení?

Dobré tipy na vedení jsou k dispozici v mnoha obchodních třídách mdash;buď online nebo na tradičních školách.Tipy, jak být efektivním vůdcem na pracovišti, jsou také zahrnuty do obchodních knih.Výběr nejlepších tipů pro vedení, které můžete provést, lze provést nalezením těch, které odpovídají vašemu stylu práce a řízení..Pokud jste typ vůdce, který dává přednost tomu, aby byl přímý a přímý ve vašich interakcích s těmi, kteří vám podávají hlášení, možná budete chtít vybrat tipy na vedení, které zdůrazňují asertivní komunikační dovednosti.I když můžete považovat svůj styl vedení přímé, vaši zaměstnanci by vás mohli považovat za agresivní v závislosti na tom, jak jim poskytujete své pokyny.

Na druhé straně, pokud jste manažer nebo vedoucí, který nemá rád konfrontaci, asertivní tipy na vedení mohou také pomoci, protože asertivní tipy na vedení mohou pomoci, protožeVe svém přístupu můžete být příliš pasivní.Například nemusíte být dostatečně přímý, když zaměstnanci dáváte přezkum výkonu, která obsahuje negativní zpětnou vazbu.Tipy pro asertivitu vedení, jako je nejprve poskytnutí pozitivní zpětné vazby zaměstnance před tím, než se vynoří své negativní chování, vám mohou pomoci cítit se sebevědomější ve vaší komunikaci se svými zaměstnanci.Přečtěte si úvod.Věnujte velkou pozornost typům vůdčích dovedností, které kniha nebo kurz nastiňuje, že to bude učit, a zeptejte se sami sebe, jak dobře tyto lekce vyhoví vašim potřebám.Pokud se zdá, že většina obsahu se vztahuje na vaši práci a pracuje se stylem správy, pak je pro vás pravděpodobně nejlepší volbou učení těchto tipů na vedení.Výběr nejlepších nástrojů vedení by měl být poměrně jednoduchý.Při posouzení účinnosti vašeho vedení v práci přemýšlejte o tom, jak dobře implementujete cíle a cíle společnosti prostřednictvím práce těch, kteří vám podávají zprávu.Pokud můžete identifikovat svá slabá místa, naučíte se přesně, jaké oblasti potřebujete ke zlepšení manažerských dovedností;Vědět to pak vám může pomoci vybrat ty nejlepší tipy na vedení, které se začleňují do vaší práce.

Upřímně hodnocení vlastního vedení v práci závisí na vaší schopnosti vidět se očima vašich zaměstnanců.Koneckonců, dobré vedení znamená být schopno inspirovat a motivovat ostatní, aby spolupracovali na dosažení cílů společnosti.Pokud najdete oblasti, ve kterých byste mohli vést ostatní efektivněji, měli byste mít jasnou představu o tom, které tipy vedení budou nejlépe fungovat.