Jaké faktory ovlivňují plat genetiků?

Plat genetik může záviset na úrovni vzdělání, pozice a umístění.Lidé s více vzdělání ve vyšších rolích žijících v regionech s vysokými životními náklady mají tendenci mít vyšší úroveň příjmů.Specifika se mohou také lišit v závislosti na současných ekonomických podmínkách;Pokud je ekonomika depresivní, mohou být například obecně dole mzdy a platy.Některé platy jsou obchodovatelné, zejména pro ty, kteří jsou v silném postavení kvůli jejich kvalifikaci.

Jedním z důležitých faktorů je, kolik vzdělání genetik získal.Pozice na základní úrovni mohou být k dispozici lidem s bakalářským nebo spolupracovníkem, ale lidé s magisterským nebo doktorátem mohou výrazně více vydělat.Pokročilé vzdělávání naznačuje, že někdo úspěšně dokončil výzkum v oboru a má více školení a zkušeností.To také obvykle přichází s publikačními kredity, což může být dalším faktorem v platu genetického;Lidé s publikovanými články mají tendenci vyrábět více, zejména pokud se v průběhu času vydávají.

Dalším problémem může být povaha této pozice.Někteří genetici pracují na vysokých školách a univerzitách, kde mohou kromě provádění výzkumu učit.Jiní pracují pro vládní agentury nebo soukromé společnosti.Lidé ve vůdčích rolích mají tendenci mít vyšší platy, stejně jako lidé pracující v soukromém průmyslu.Plat genetického by měl být zvážen proti výhodám;Pracovní místa na univerzitě nemusí také platit, ale mohla by přijít s dobrou zdravotní péčí, důchody a přístupem k grantovým penězům.

Regiony s vyššími životními náklady mají tendenci nabízet vyšší mzdu, aby se ujistili, že si lidé mohou dovolit žít tam.Pracovní místa v mnoha městských oblastech mohou přicházet s lepší kompenzací a výhodami, zejména v oblastech, kde je biotechnologie hlavním odvětvím.V těchto místech může být konkurence pro kvalifikované genetiky tvrdá a lidé mohou být schopni vyjednat lepší platbu, pokud mají působivé životopisy. Kvalifikace může ovlivnit plat genetického.Kromě historie vzdělávání a publikace mohou budoucí zaměstnavatelé zvážit ocenění, členství v profesních organizacích a pracovní historii.Lidé s významnou kariérou mají tendenci ovládat vyšší platy, zejména pokud jsou dobře známí mimo genetiku.Pověst hvězdných výzkumných pracovníků se může stát reklamním bodem pro společnost, zařízení nebo instituci, v takovém případě může být ochoten nabídnout více platů někomu, kdo bude mít širokou přitažlivost.Lidé, kteří spolupracovali s známými genetiky, to mohou být schopni to zdůraznit na svých aplikacích a etablovat se jako studenti nebo výzkumné partnery se zkušenostmi a spojeními.