Hvad er fordelene ved træning af arbejdsetik?

Fordelene ved et træningsprogram for arbejdsetik inkluderer forberedelse af medarbejdere til at stå over for etiske dilemmaer, vejlede medarbejdere i beslutningstagningen og håndhæve vigtigheden af at være etisk på arbejdet.Succesrige uddannelsesprogrammer for arbejdsetik reducerer antallet af overtrædelser og klager, da medarbejdere er mere tilbøjelige til at underrette ledelsen, hvis de er vidne til, at arbejdstagere, der handler på en uetisk måde eller mod selskabets retningslinjer.At levere etikuddannelsesomkostninger virksomheder med hensyn til tid og penge, men fordelene sparer ofte penge i det lange løb.Etiske overtrædelser kan resultere i betydelige bøder fra regeringer eller retssager fra berørte parter.

Forberedelse af medarbejdere til at stå over for etiske dilemmaer er en af de største fordele ved arbejdsetikuddannelse.Det giver medarbejderne en ramme for beslutningstagning og en forståelse af selskabets forventninger fra dem.Etiske dilemmaer kan variere fra at acceptere bestikkelse til at ofre kundesikkerhed for at opfylde produktivitetsmål.Medarbejdere vil også lettere være i stand til at genkende forskelle mellem deres personlige etiske overbevisninger og organisationens dem, hvilket gør dem mere samvittighedsfulde over for hvad der er den passende handling.Etiktræning.Selv når de ikke står over for et stort etisk dilemma, træffes beslutninger, der kræver et solidt fundament i etik, på daglig basis.For eksempel kan medarbejderen regelmæssigt tage nogle kontorartikler hjem uden at tænke på, hvordan det koster virksomheden.Hvis en medarbejder er vidne til nogen, der går mod selskabets etiske retningslinjer, vil han eller hun vide, hvad han skal gøre, og hvordan man rapporterer hændelsen.

Håndhævelse af vigtigheden af at være etisk på jobbet, arbejdsetikuddannelse kan hjælpe medarbejderne bedre med at forstå, hvorfor visse reglereksisterer.Nogle gange hjælper denne viden medarbejderne med at sætte sig selv i deres medarbejders sko og være mere opmærksomme på konsekvenserne af deres handlinger.De vil forstå, hvilke konsekvenser virksomheden kan stå over for for uetiske beslutninger, såsom retssager, skader på kunder eller omkostningsstigninger.Etiske overtrædelser kan væsentligt skade et virksomheds brand image, mindske sit salg og kan resultere i, at virksomheden er nødt til at afskedige medarbejdere eller lukke sine døre permanent.Stærke arbejdsetiske træningsprogrammer hjælper medarbejderne med at være mere opmærksomme på betydningen af deres handlinger og gør dem mere tilbøjelige til at fortælle ledelsen, hvis de er vidne til nogen, der går imod det, der er etisk rigtigt.