Hvad er de bedste måder at forhindre arbejdervold på?

Arbejdstagervold Kan henvise til ethvert fysisk eller verbalt angreb, der forekommer på arbejdspladsen.Vold kan komme fra kolleger eller ledere og kan tage form af trusler, psykologisk intimidering, seksuel chikane eller fysisk overfald.Uanset arten og graden af arbejdervold skaber en handling normalt en ubehagelig, ustabil og uproduktiv arbejdsplads.Når en arbejdstager udsættes for stødende eller voldelige handlinger, skal han eller hun rapportere lovovertræderen til de relevante myndigheder med det samme for at forhindre fremtidige problemer.

Der er mange skridt, som et selskab kan tage for at forhindre, at arbejdstageres voldshandlinger.Specialiserede træningsprogrammer og opdateringskurser kan øge medarbejdernes opmærksomhed om udbredelsen af vold på arbejdspladsen, advarselsskilte om, at en situation kan blive ustabile, konsekvenser og skridt, der kan tages for at reducere sandsynligheden eller sværhedsgraden af en begivenhed.Mange virksomheder viser videoer om emnet og inviterer medarbejderne til at deltage i spottet situationer for bedre.Kontorbøller er normalt jaloux på andre medarbejders positioner eller succeser, og udtager deres aggression ved at sabotere andre arbejde, truer dem eller endda udsætte dem for fysisk vold.og med ledelsen regelmæssigt.Eksperter om emnet opfordrer normalt kolleger til at kigge efter hinanden ved at være mere opmærksomme på interaktioner og situationer, der foregår omkring dem.Kolleger, der er vidne til en hændelse, kan give pålideligt vidnesbyrd og hjælpe offeret med at arbejde modet til at rapportere en mobber.

En person, der mener, at han eller hun har været vidne til, at arbejdervold skal forsøge at dokumentere hændelser og rapportere dem til ledere så hurtigt som muligt.Hvis ledelsesinddragelse er ineffektive til at korrigere en situation, kan en arbejdstager kontakte det lokale politi.Retshåndhævende myndigheder kan være forpligtet til straks at gribe ind, hvis en voldelig handling finder sted eller indgiver en politirapport om en tidligere hændelse.Ofre og vidner til seksuel chikane eller andre former for arbejdervold vælger at præsentere deres sager i retten for at sikre, at lovovertrædere behandles korrekt, og der tildeles rimelig kompensation.