Hvad er en hjemmearbejder?
En hjemmearbejder er en person, der driver forretning ud af et hjemmebaseret kontor og producerer varer eller tjenester i bytte for fortjeneste.Betragtet hverken uafhængige virksomhedsejere, freelancere eller uafhængige entreprenører, betragtes hjemmearbejdere snarere som fjernt placerede medarbejdere, der telekommuniker til et hovedkontor.Deres ansættelse er gennem et eksternt selskab, der tilbyder en løn til hjemmearbejderen i bytte for udpegede varer, bestræbelser og tjenester.
Der er mange fordele ved at arbejde hjemmefra, både for hjemmearbejder og arbejdsgiver.Arbejdstageren har let at være i sine egne omgivelser, spare tid og penge på lange pendler og fokusere på det aktuelle arbejde, uafbrudt.For arbejdsgiveren betyder brug af hjemmearbejdere mindre penge, der bruges på kontorlokaler og udstyr, medarbejderparkering, uniformer og andre udgifter.
Job i feltet Information Technology (IT) er blandt de mest almindelige positioner for hjemmearbejdere.Disse computercentriske job giver mulighed for let telekommunikation og tillader en arbejdstager at udføre lige så meget som han eller hun ville, hvis det var placeret på et centraliseret, på stedet kontor.I nogle tilfælde kan hjemmearbejderen være endnu mere produktiv, da indtrængen og distraktioner på et hjemmekontor har en tendens til at være mindre end på en travl, formel arbejdsplads.
Mens det er placeret kræver et avanceret færdigheds sæt, er mange hjemmearbejderpositioner mere rutine i naturen.Disse inkluderer ofte dataindtastningsjob mdash;Medicinering af tastetryk -input udført på en hjemmecomputer mdash;og kundeservicepositioner, hvor arbejderne tager opkald tilsluttet deres hjemmetelefoner og felt -e -mails via deres personlige computere.Nogle administrative, udøvende og personlige assistenter kan også arbejde fra et hjemmekontor, der støtter en person eller afdeling på teknologiske måder.
Et område i hjemmearbejdsindustrien, der har modtaget meget kontrol, er det felt, der er kendt som industrielt hjemmearbejde eller stykkearbejde.I disse positioner ansættes arbejdstagere til at samle produkter fra deres egne hjem.Kritikere af den industrielle hjemmearbejdssektor nævner bevis for, at mange virksomheder fra hjemmet udnytter arbejdstagere, overtræder mindstelønlovgivning og forretningsetik og driver under sweatshop-arbejdsvilkår.Som et resultat er hjemmearbejdere i flere lande blevet inkluderet i lokal og national lovgivning for at blive en lovligt beskyttet klasse af arbejdstagere.
En håbefulde hjemmearbejder kan blive trukket til marken med trykte eller online -annoncer, der lover enorme mængder penge til minimalt arbejde.Desværre er hjemmearbejdeindustrien fuld af svindel og målretter intetanende hjemmearbejdere, der mener, at de er ved at få et job i bytte mod et mindre gebyr.Rekruttering til legitime arbejdsmuligheder fra hjemmet annonceres typisk direkte af arbejdsgiveren, og under ingen omstændigheder kræver de nogen form for betaling fra arbejdstageren.