Skip to main content

Hvad koster et agentur?

Agenturomkostninger er et udtryk i økonomi, der bruges til at identificere de omkostninger, der er afholdt af en virksomhed eller anden form for organisering som en del af processen med at tackle spørgsmål som informationsasymmetri og forskelle i målene og målene for ledelse og aktionærer.Ideen bag vurdering af agenturomkostninger er at forsøge at identificere, hvilken indflydelse disse forskelle i mål og informationsstrømmen mellem agenten eller manageren og aktionærerne har på organisationens samlede rentabilitet.Ved korrekt at identificere og tackle spørgsmål om agenturomkostninger er det muligt at minimere påvirkningen af disse faktorer, i det mindste nok til at give organisationen mulighed for at fortsætte med at komme videre i stedet for at risikere fiasko.

Begrebet agenturomkostninger anerkender, at der er grundlæggende forskelle i, hvordan aktionærer, ledere og endda obligationsejere fortolker deres respektive forhold til en organisation.Selvom de muligvis deler nogle almindelige mål og mål, er der potentialet for mindst nogle mål at dukke op, der er mere fokuseret på individuel berigelse end på helheden i helheden.For eksempel kan ledere muligvis være mere fokuserede på at opbygge et ry for sig selv og muligvis skabe deres egne strømbaser inden for strukturen af de større organisationer.Aktionærer kan blive mere fokuseret på at tjene udbytte nu og mindre på virksomhedens fremtid.Obligationsejere kan kun være bekymrede for det projekt, der er forbundet med obligationsspørgsmålet, og mister synet af, hvordan virksomhedens samlede stabilitet kan have en negativ indflydelse på det tilbagevenden, der er tjent fra denne obligation.

Bestemmelse af agenturets omkostninger begynder normalt med at se nøje på de potentielle omkostninger eller risici forbundet med at inkludere en eller anden form for agent eller manager i organisationsstrukturen.For eksempel ville en potentiel risiko være muligheden for, at den person, der er udnævnt til officer i virksomheden, kunne forsøge at bruge virksomhedsaktiver til sin egen personlige gevinst, til skade for virksomheden.På samme tid ser agenturomkostningerne også på bekostning af at foregribe potentielle misbrug af magt og ressourcer og strukturere organisationen, så misbrug er mindre tilbøjelig til at forekomme.Dette kan omfatte at tilbyde incitamenter til nøglemedarbejdere, der fremmer loyalitet og mindsker chancen for forkert anvendelse af ressourcer eller strukturering af regnskabsprocessen, så en række kontroller og balancer skaber en adskillelse af kontrol, hvilket effektivt forhindrer nogen person i at have for meget magt indeniOrganisationen.

I bedste tilfælde styres agenturomkostninger på en sådan måde, at alle parters interesser er beskyttet, og organisationen er i stand til at trives som et resultat.Selv hvis de forskellige typer omkostninger eller de involverede udgifter identificeres, hvis de handlinger, der forfølges for at skabe en afbalanceret divergens af kontrol, ikke er effektive, er organisationen meget sandsynlig for at lide, nogle gange til det punkt, der er fuldstændig fiasko.Når dette sker, undermineres de kollektive og personlige mål og mål for ledere, aktionærer og obligationsejere i nogen grad, hvilket resulterer i tab for alle berørte.