Skip to main content

Hvordan bliver jeg en obligationsforsikring?

For at blive en obligationsforsikringsselskab skal en kandidat først opnå en vis uddannelse og uddannelse.Der er virksomheder, der har Bond -forsikringsselskaber, der er tilgængelige for nyuddannede.Disse stillinger søger typisk en kandidat, der har en uddannelsesmæssig baggrund inden for forretningsadministration, finans eller regnskab.Praktikanter deltager i yderligere arbejdsgiver sponsoreret klasselokaleuddannelse samt praktisk træning med en mere erfaren forsikringsselskab.

Ud over at få viden om finansielle markeder, forsikringsprocessen og de forskellige typer tilgængelige obligationsprodukter, en kandidat, der ønskerBliv en obligationsforsikring bør også være parat til at udvikle salgsevner.En obligationsforsikring er typisk ansvarlig for et tildelt territorium, hvor han måske forventes at opfylde en bestemt salgskvote.Da obligationer ikke er finansielle produkter, som enkeltpersoner eller virksomheder typisk har brug for at investere i, er evnen til med succes at udsigt.Mange virksomheder ser efter kandidater fra forretningsadministration, økonomi, regnskabs-, finans- eller markedsføringsprogrammer.Nogle kandidater har muligvis en ikke -relateret grad, men har en vis eksponering for kurser eller erfaring inden for regnskab og finansiering.For med succes at konkurrere om Bond -forsikringsselskaber, der kan kræves et samlet gennemsnitligt svarende til en B eller højere, kan det være nødvendigt.

Når en kandidat er ansat med et firma, vil han sandsynligvis opleve en periode med træning, der består afStruktureret og ustruktureret mentoring.Afhængigt af virksomheden kan den strukturerede uddannelse omfatte undervisning i, hvordan man udvikler succesrige salgsevner.Underwriter -praktikanter vil sandsynligvis blive bekendt med Companys -produkterne, den indre funktion på obligationsmarkedet og de trin, der er involveret i selve forsikringsprocessen.præsenteres i virksomhedens træning.Han eller hun er også parret med en erfaren medarbejder, der leverer mentoring i den daglige opgaver af jobbet.Kompetence forventes at blive demonstreret, da praktikanten fortsætter med at få eksponering og praksis med at opretholde konti for eksisterende klienter.Typisk lærer en praktikant også, hvordan man får ny forretning gennem ansigt til ansigt-canvassing og salgspræsentationer, før han kan blive en obligationsforsikring.

Som en ny medarbejder får den nødvendige viden og erfaring, får han mere kontrol over entildelt salgsområde.Virksomheder overvåger den nye forsikringsudstyr, men praktikanten vil sandsynligvis kun periodisk konsultere en mentor på dette tidspunkt.Han vil blive betragtet som en fuld forsikringsselskab, når han uafhængigt administrerer nye og eksisterende konti inden for sit salgsområde.