Hvordan bliver jeg postkontor?
Postkontorer arbejder bag skrivebordet på offentlige postkontorer.De leverer en bred vifte af kundeserviceopgaver, fra inspektion og sortering af mail til salg af frimærker og pakningsmateriale.Kravene til at blive en postkontor kan variere efter land og region, men de mest håbefulde arbejdstagere skal være mindst 18 år gamle, holde gymnasiediplomer og bestå generelle færdighedseksamener.De fleste postkontorledere udfører omfattende baggrundskontrol af potentielle medarbejdere for at sikre, at de ansætter ærlige, hårdtarbejdende individer.
En person, der ønsker at blive en postkontor, kan få mange af de færdigheder, der er nødvendige for at få succes på jobbet i gymnasiekurser.Matematik- og computerklasser er vigtige for at hjælpe en studerende med at udvikle de tekniske færdigheder, han eller hun vil bruge, såsom beregning af portoomkostninger og indtastning af kundeoplysninger i elektroniske filer.Kommunikationskurser forbereder en person til at håndtere kolleger og kunder på en klar, effektiv måde.Nogle postkontorer vil ansætte kandidater i gymnasiet uden tidligere arbejdserfaring, men de fleste arbejdsgivere foretrækker ansøgere, der har demonstreret deres evner i andre kundeserviceopgaver.At arbejde i en detailbutik, købmand eller callcenter kan være meget nyttigt med at forberede en person til at blive postkontor.
Med den passende uddannelse og erfaring kan en person, der ønsker at blive postkontor, sammensætte en CV og begynde at indsende ansøgninger til lokale postkontorer.Mange store byer har centrale kontorer, der håndterer ansættelse til alle lokale filialer, og en ansøger kan finde ud af, hvordan og hvor man skal indsende CV ved at kontakte et hovedkontor eller søge på regeringswebsteder.Det er vigtigt at være grundig og ærlig på en CV, da alle de rapporterede oplysninger kontrolleres, før en ansættelsesleder vil kontakte en ansøger til et interview.CVen skal omfatte ansøgerniveauet for uddannelse, alle tidligere job og ansættelsesdatoer ved hverKontorist skal ikke bekymre sig, hvis han eller hun ikke kaldes med det samme.Ledere skal bekræfte beskæftigelsesdatoer, skoleoplysninger og statsborgerskab.Derudover gennemføres en omfattende kriminel historiecheck for at sikre, at en ansøger ikke har en registrering.På grund af strenge regler for regeringen kan selv en lille kriminel historie potentielt skade en persons chancer for at få et job.
En person, der med succes lander et interview, kan forvente at tale med flere ledere, tage en narkotikatest og modtage et grundlæggende kursusskitserer det grundlæggende ansvar for jobbet.De fleste lande kræver, at interviewpersoner består skriftlige undersøgelser, der tester matematikfærdigheder, grundlæggende jobfunktioner og læseforståelse.Når en person lander et job, kan han eller hun forvente at tilbringe flere uger i formel, on-the-job-træning.Efter en prøvetid med overvåget arbejde og løbende uddannelse får en person chancen for at begynde at arbejde uafhængigt.