Hvordan bliver jeg detailanalytiker?

Detailanalytiker karrierer er ideelle til fagfolk, der er fortrolige med praksis relateret til merchandising, forsyningskædedistribution og informationssystemer.En bachelorgrad sammen med fem eller flere års overførbar arbejdserfaring er typiske krav til jobsøgende, der ønsker at blive detailanalytiker.Analytiske og kommunikationsevner er meget ønskelige på dette område ud over direkte erfaring med detailsalg, prisfastsættelse og butikslayoutstrategier.Noget kendskab til databaseforespørgsel og programmering kan være obligatorisk.

Størstedelen af virksomheder, der ansætter kandidater, der søger at blive detailanalytiker, kræver en bachelorgrad, fortrinsvis i forretningsadministration eller markedsføring.Større virksomheder og velkendte detailhandlere foretrækker ofte, at deres analytikere har en kandidatgrad i forretningsadministration på grund af dette grader, der fokuserer på at udvikle kritisk tænkning og analytiske færdigheder.Foruden bachelor- og kandidatuddannelsesgrader er certificering som detailanalytiker en anden mulig måde at opfylde en arbejdsgiveruddannelseskrav.

En college -grad i sig selv er normalt utilstrækkelig, når man søger at blive detailanalytiker.De, der er interesseret i stillingen, skal få erfaring i detailhandelen og blive fortrolige med de forskellige typer teknologier, der bruges i branchen.De fleste af de informationssystemer, der bruges af detailhandlere, udfører en række funktioner, herunder lagerstyring, salgstransaktioner og salgsanalyse.En af de vigtigste opgaver, som en detailanalytiker generelt udfører, analyserer et placeringssalg ved hjælp af data, der spores af Companys -edb -databasen.

Detailsalg og merchandising -positioner kan være en god måde for enkeltpersoner at få erfaring og eksponering for nogle af disse koncepter.Afdelingschefroller og salgsrepræsentantpositioner for produkter, der sælges til detailhandlere, kan være yderligere måder at få den nødvendige erfaring til at blive detailanalytiker.Disse typer professionelle roller kendte arbejdstagere med merchandising, butikskemaer og lagerstyring.De fleste opgaver, der er relateret til lagerstyring i disse roller, er afsluttet ved hjælp af edb -enheder, hvilket hjælper med at gøre fremtidige kandidater til at gøre ordre med bestillingssystemer og salgsdata gøre fortroligt med at gøre de nuværende arbejdsgivere for at blive bekendt med de nuværende arbejdsgivere.Uanset om jobmuligheden findes hos en nuværende eller potentiel arbejdsgiver, er det vigtigt at indsamle information om niveauet for erfaring og dygtighed, der forventes.Afhængig af arbejdsgiveren kan der være behov for programmeringssprogfærdigheder for at søge og manipulere salgsdata.Erfaring med at styre flere projekter og fremme anbefalinger til ledelsesniveau kan være yderligere krav.