Hvordan bliver jeg en ansættelseslovspecialist?
En måde, du kan blive en ansættelseslovspecialist på, er at få et certifikat i ansættelsesretten.En avanceret grad i ansættelseslov fra et akkrediteret universitet kan hjælpe dig med at blive en ansættelseslovspecialist.At forfølge en juridisk grad med en specialisering i ansættelsesret snarere end en certifikat eller en avanceret grad er en anden mulighed at overveje.Nogle advokatskoler tilbyder et specialiseringscertifikat for ansættelsesspecialisering som en del af den juridiske grad.
Der er flere uddannelsesmæssige tilgange til at blive en ansættelsesretspecialist.Den type tilgang, du vælger, kan afhænge af din tidligere arbejdserfaring og uddannelse.Andre ting at overveje er strukturen i uddannelsesprogrammet, og hvordan det passer til dine karrieremål.
Typisk er et program for ansættelsesretten velegnet til en person med en bacheloruddannelse.Mens næsten alle avancerede grader og lovgrader kræver en bacheloruddannelse, har nogle certifikatprogrammer ikke uddannelsesmæssige forudsætninger.Derudover vil de fleste certifikatprogrammer give optagelse, selvom din bacheloruddannelse ikke er forbundet med beskæftigelsesspørgsmål.
Kurser i certifikatprogrammet kan øge din viden om forskellige spørgsmål vedrørende forholdet mellem medarbejder og arbejdsgivere.Normalt er kurser relateret til arbejdslove i dit område og forbereder dig til at blive en ansættelsesretspecialist.For eksempel kan du tage kurser om emner som forskelsbehandling på arbejdspladsen og kontrakttvister.
De fleste vælger denne uddannelsesmæssige tilgang, fordi det er hurtigere end at gennemføre et gradsprogram.Generelt kan et program for ansættelsesretlige certifikat vare op til et år mdash;eller kortere mdash;Afhængig af skolen.En avanceret grad i ansættelsesloven kan tage op til to år at gennemføre, mens en juridisk grad kan tage tre år eller længere.
Selvom en avanceret grad tager længere tid, kan det være en passende sti, hvis du allerede har baggrund i menneskelige ressourcer.Med en avanceret grad kan du opnå akademisk validering, der forbedrer din arbejdserfaring.Som et supplement til dit arbejde kan en avanceret grad i beskæftigelsesret øge dine karriere- og forfremmelsesmuligheder.
De typer programmer, der er forbundet med en avanceret grad i ansættelsesretten, kan også variere.Nogle avancerede uddannelsesprogrammer træner dig inden for de områder, der er forbundet med ansættelses- og termineringspraksis.Andre kan tilbyde en omfattende læseplan i international beskæftigelsesret.
Baseret på dine karrieremål kan en juridisk grad også være en passende vej til at blive en ansættelseslovspecialist.Typisk kræver de fleste beskæftigelsesspørgsmål den passende anvendelse af loven.Dette kan kræve specialiseret uddannelse inden for visse ansættelseslov, der bedst forstås i advokatskolen.For eksempel kan du forfølge en juridisk grad og koncentrere dig om kollektive forhandlinger.Du kan studere de lokale og regionale love, der gælder for kollektive forhandlingsregler på arbejdspladsen, som undersøgelse også kan omfatte læring om kontraktforhandlingsevner.