Skip to main content

Hvad gør mode rekrutterere?

Mode rekrutterere vælger og ansætter nye medarbejdere til at arbejde på virksomheder, der markedsfører tøj og andre tilbehørsprodukter.Disse fagfolk sigter mod at tiltrække arbejdstagere, der vil hjælpe deres organisationer med at forblive rentable ved at skabe og effektivt sælge tøj, der er i tråd med de nuværende tendenser.Mennesker, der er interesseret i at blive moderrekrutterere, bør tjene fireårige bachelorgrader i områder som mode merchandising og menneskelige ressourcer samt komplette praktiske praktikpladser for at få erfaring i marken.

En hovedpligt for en mode-rekrutterer er atTegn jobkandidater til hans eller hendes firma ved hjælp af et utal af metoder.For eksempel kan han eller hun oprette positionsopslag til internettet, herunder til sociale mediewebsteder eller endda avisannoncer.Som et resultat skal disse typer fagfolk have solide skriftlige kommunikationsevner og forstå, hvordan man viser væsentlige funktioner og uddannelsesmæssige krav til modeindustriens ansættelsesstillinger.

Folk skal forstå den lange proces til at ansætte en person, hvis de også ønsker at udmærke sig i denne branche.For eksempel skal rekrutterere inden for modefeltet læse gennem CV og ansøgninger og beslutte, om en positionskandidats erfaring og træning er tilstrækkelig for hans eller hendes ønskede jobrolle.I så fald oprettede mode -rekrutterere indledende interviews og henviser derefter jobsøgende for ekstra interviews med ledere, hvis de ser ud til at være lovende.Bekræftelse af nøjagtigheden af oplysninger, der leveres om ansættelsesapplikationer og udførelse af baggrundskontrol, er også kritisk.

Professionelle på dette felt skal desuden have solide netværksevner.En rekrutterer skal udvikle relationer med områdekollegier, så kandidater til mode grad af de post-sekundære skoler let kan kontakte ham eller hende om tilgængelige positioner i deres karriereområder.Modekrutterere skal være i stand til at etablere kontakter med beskæftigelsesbureauer og endda deltage i jobmesser for at tiltrække nyt talent.At give præsentationer på skoler giver også denne type individ mulighed for at fremme sin organisation og annoncere sine jobmuligheder til mulige fremtidige arbejdstagere.

Solid økonomiske færdigheder og kreativitet er et must for en person, der arbejder i dette karriereområde.En person, der søger at blive en mode -rekrutterer, har brug for at vide, hvordan man opretter et budget og derefter udvikler en rekrutteringsplan, der er mulig at opnå inden for denne økonomiske plan.Modekrutterere skaber brochurer til også at dele med jobansøgere om deres organisationer og skal dermed have gode designfærdigheder.