Skip to main content

Hvad gør en karriereudviklingschef?

En karriereudviklingschef hjælper medarbejderne med at identificere muligheder for ny beskæftigelse og fremskridt i deres karriere.Nogle karriereudviklingsledere er en del af et personaleafdeling i et selskab.Andre ledere arbejder for personalebureauer eller lignende karriereorganisationer for at hjælpe enkeltpersoner med at udvikle deres karriere, uanset hvilket firma det er til eller hvilken branche det er i.

En af pligterne hos en karriereudviklingschef er at mødes med medarbejdere eller enkeltpersoner at skabeen karriereplan.For eksempel, hvis de i øjeblikket er en administrativ assistent, men de ønsker at blive en kontoudøvende på et reklamebureau, ville karriereudviklingsledelsen finde ud af en plan på trinene til at tage dette til at ske.

Nogle af planen kanMedtag den person, der skal vende tilbage til skolen for at få en grad eller uddannelse.Det kan kræve, at personen får erfaring eller viden i et bestemt område.Sammen udarbejder individet og karriereudviklingschefen en plan for personen til at nå deres karrieremål.for at arbejde for at nå deres mål.De kan tale om måder at finpusse, hvad personen gør for at nå målet hurtigere eller hvad den enkelte skal gøre for at komme på det rigtige spor.

En karriereudviklingschef kan også arbejde med enkeltpersoner, såsom universitetsstuderende, for at hjælpeDem matcher deres talenter og grad med typer job, de måtte nyde.For eksempel er en forretningsmæssig muligvis ikke opmærksom på den store række job, de muligvis kan udføre med en forretningsgrad.

Efter at have drøftet en interesse i markedsføring, kan en karriereudviklingschef for eksempel vejlede den studerende mod at undersøge stillinger som Public Relations Specialist eller Marketing Associate hos reklamefirmaer eller for individuelle virksomheder.Karriereudviklingschefen kan endda guide den studerende til at tage et par ekstra klasser for at specialisereKarrierevej.Hvis den studerende har erklæret en major, men efter at have talt med karrierelederen indser, at de ønsker at forfølge en anden karriere, kan manageren endda hjælpe den studerende med at gennemgå processen med at ændre deres større og arbejde med deres rådgiver.