Hvad gør en direktør for sygepleje?

En direktør for sygeplejerske er en registreret sygeplejerske, der er ansvarlig for at føre tilsyn med alle aspekter af sygepleje inden for sundhedsfaciliteten.Derudover håndterer direktøren for sygepleje administrative opgaver, når de vedrører patientpleje, forsyningsbehov og finansiering.Mens en direktør for sygepleje er en uddannet og licenseret sygeplejerske, er hans eller hendes primære ansvar tilsyn og administrativt snarere end at arbejde med patienter.

Færdighedssæt til en sygeplejesteder inkluderer tålmodighed, lederegenskaber, takt og evnen til at arbejde under pres.Derudover er stærke organisatoriske færdigheder og evnen til at kommunikere effektivt værdifulde aktiver til jobbet.Viden om økonomi og budget kræves i en eller anden direktør for sygeplejepositioner.

Sygeplejerskeren fungerer ofte som en forbindelse mellem plejepersonalet og lægerne eller ledere af sundhedsydelser.Han eller hun forventes at forstå sygeplejepersonale bekymringer og videresende disse bekymringer til ledelsesmedlemmer og læger.Derudover forventes direktøren at komme med forslag til at tackle plejepersonalets bekymringer.

Planlægning og implementering af strategier for operationel styring er primære jobopgaver for en sygeplejeperson.Møder med læger og medarbejdere giver den direktør de oplysninger, der er nødvendige for at planlægge operationelle strategier.Implementering af disse strategier kan omfatte uddannelse, ansættelse af yderligere personale eller planlægningsændringer.

Markedsundersøgelser udføres ofte af direktøren for at give grundlaget for strategisk planlægning.Derudover kan møde med sygeplejersker og samle deres input om ændret nødvendigt for at forbedre patientpleje hjælpe instruktøren med at lære, hvad patienterne har brug for.Præsentation af forskningsresultater for et bestyrelse er en anden mulig pligt for en sygeplejeregener.

Mens størstedelen af en direktør for plejeropgaver er administrative, forventes han eller hun typisk at røre ved basen med kliniske områder for at bestemme tilfredshedsniveauer for patienter og medarbejdere.Dette kan gøres gennem ansigt til ansigt-samtaler, tilfredshedsundersøgelser og andre metoder, der er beregnet til at fremkalde input.Den uddannelse, der kræves til en sygeplejeregener, er normalt en kandidatgrad, skønt en bachelorgrad er acceptabel i nogle regioner.Direktøren skal være en registreret sygeplejerske og vedligeholde sin regionale sygeplejelicens.