Skip to main content

Hvilke faktorer påvirker en indkøbschefsløn?

Indkøbsledere er fagfolk, der køber tjenester og produkter til virksomheder med det mål at erhverve overlegne tilbud til disse virksomheder.En indkøbschefsløn er baseret på mængden af skolegang, som en person har afsluttet sammen med, om han eller hun er certificeret i marken.Derudover afhænger lønnen af den type arbejdsgiver, som han eller hun arbejder for, såvel som antallet af år, som han eller hun har brugt i branchen.

Uddannelsesniveauer har indflydelse på en indkøbschefsløn.En person på dette felt skal normalt gennemføre en bachelorgrad i erhvervslivet, som typisk varer fire år.Selvom dette er tilstrækkeligt til at kræve roller på entry-level i denne arbejdslinje, er det ikke nok at påtage sig lederroller, der betaler mere.En person, der ønsker at gå videre på dette felt og tjene en højere løn, skal tjene en to-årig kandidatgrad, der viser arbejdsgivere, at han eller hun har en dybere forståelse af koncepter relateret til denne branchDette karriereområde spiller også en rolle i at bestemme en persons indtægter i denne branche.Flere institutter og samfund tilbyder certificeringer til mennesker, der tager og består omfattende skriftlige eller verbale undersøgelser.At tjene disse legitimationsoplysninger er ikke obligatorisk for at øve på dette område, så en person, der modtager dem, kan tjene en større indkøbschefsløn end en person, der mangler dem, simpelthen fordi disse betegnelser bekræfter til at ansætte ledere, at den professionelle er meget vidende i dette erhvervsområde.Krav til efteruddannelse skal være opfyldt for at medarbejderen skal opretholde sine certificeringer.

Den type arbejdsgiver, som en professionel inden for indkøbsarbejder også påvirker hans eller hendes løn.For eksempel har en indkøbschefsløn en tendens til at være lavere for en, der arbejder på lokalt regeringsniveau og højere for en person, der arbejder for private virksomheder.En mulig årsag er, at de lokale regeringsansatte typisk er ældre og forbliver i deres positioner i længere perioder, så deres lønninger er normalt mere statiske.Stadig kan en person modtage et større indkomstniveau, hvis han eller hun arbejder for den føderale regering, som normalt ansætter mere erfarne medarbejdere og dermed tilbyder større lønninger.

En persons års erfaring inden for området påvirker desuden hans eller hendes lønniveau.En person, der har arbejdet i mindst to årtier, har potentialet til at tjene næsten tre gange mere end en person, der har mindre end et års erfaring i denne branche.En mere erfaren professionel får normalt en højere indkøbschefsløn, fordi han eller hun besidder en stærkere forståelse af branchen og derfor bedre kan gøre det muligt for et selskab at nå sine langsigtede forretningsmæssige mål.Derudover er en meget erfaren person sandsynligvis avanceret til en overlegen direktørrolle, der tilbyder et større kompensationsniveau.