Hvad er de forskellige typer nanoteknologiske job?

Nanoteknologi er den spirende nye teknologi, hvorved tingene skaleres ned til størrelsen på et nanometer eller en milliarddel af en meter og derefter produceres til nye enheder, applikationer eller produkter. For eksempel har forskere, der arbejder for tøjfirmaer, opdaget en måde at manipulere de atomer, der udgør kluden, så tøjvarer er fuldstændigt pletbestandige. I øjeblikket findes der mange nanoteknologiske job inden for forsknings- og udviklingsområderne, især inden for medicinområdet. Deres jobstillinger finansieres normalt af virksomheder, universiteter eller endda føderale initiativer. Selvom mange nanoteknologiske job kræver et langvarigt uddannelses- og uddannelsesprogram, er der nogle job på området, der har færre krav.

Som nævnt ovenfor er et af de primære steder at finde nanoteknologiske job på uddannelsesinstitutioner over hele kloden. Jobene er typisk på en kandidat-, ph.d.- eller post-doktorgradsniveau. De inkluderer stillinger som forskningsassistentTS eller associerede og postdoktoriske stipendiater eller forskere. Disse job dækker også en lang række emner i nanoteknologi fra studiet af nanofysik til mikrofabrikation.

Mange af de nanoteknologiske job kræver en form for ingeniørgrad og er vigtige i bilindustrien. Der er nogle job, der fokuserer på elektrotekniske emner, såsom halvledere eller ledninger i elbiler. Emner til maskinteknik inkluderer nanoskala -fluidik, nanoskalafremstilling og nanoskala elektromekaniske enheder (NEMS). De er vigtige i både bil- og bioteknologiske felter. Kemisk teknik kan også omfatte nanoteknologi, såsom udvikling af en nanopartikel, der forbedrer plast, gummi eller et andet stof.

Hvis nogen er interesseret itioner. For eksempel er der et stigende antal laboratorieteknikerjob, der er tilgængelige i nanoteknologi. Disse job kræver typisk en associeret grad og et par års arbejdserfaring i et ingeniørfokuseret laboratorium. En nanoteknologisk laboratorietekniker kan vedligeholde laboratorieudstyr, hjælpe personalet med at bruge labinstrumentering, arbejde med prøver, indsamle data og føre detaljerede poster.

Efterhånden som nanoteknologi bliver mere mainstream, vil der være yderligere job inden for detailhandel, salg og markedsføring. Salgsrepræsentanterne er sandsynligvis ansvarlige for at forstå den grundlæggende videnskab bag det produkt, de sælger. Medicinske nanoteknologiselskaber vil bruge repræsentanterne, ligesom de farmaceutiske virksomheder bruger farmaceutiske salgsrepræsentanter. Repræsentanterne vil gå til lægerkontorer og hospitaler, undervise læger og sygeplejersker, hvordan man bruger nanodevices og sælger enhederne til dem. Marketingjobs vil fokusere på at forklare, hvorfor en partikelR Company er det rigtige valg for en bestemt nanodevice eller applikation.

Efterhånden som forskere udvikler nye anvendelser til nanoteknologi, oprettes der flere nanoteknologiske job. De nuværende job er kun begyndelsen på uendelige muligheder. Det er op til den enkelte at opdage, hvor hendes interesse er tilbage - salg, fabrikation, forskning, udvikling eller endda markedsføring.