Wie bekomme ich einen Sommerjob in einem Hotel?

Um einen Sommerjob in einem Hotel zu bekommen, müssen Sie zunächst in Hotels in Ihrer Nähe anrufen oder persönliche Besuche machen, um herauszufinden, ob die Hotels einstellen.Nicht alle Hotels werben online oder in der Lokalzeitung, wenn sie Stellenangebote haben, weshalb es erforderlich ist, einige Anrufe zu tätigen.Es ist wichtig, freundlich, höflich und professionell am Telefon zu klingen und sofort Ihren Grund zum Anruf anzugeben.Wenn Sie sich persönlich für einen Sommerjob in einem Hotel bewerben, kleiden Sie sich professionell und sehen Sie sich präsent an.

Wenn Sie einen Sommerjob in einem Hotel bekommen, interagieren Sie wahrscheinlich häufig mit Gästen.Aus diesem Grund ist es wichtig, professionell auszusehen, wenn Sie sich zum ersten Mal bewerben, da das Hotel sicher sein möchte, dass Sie die Einrichtung gut vertreten können.Tragen Sie zum Beispiel keine Jeans;Dies gilt insbesondere dann, wenn Ihnen schließlich ein Interview angeboten wird.Sobald Sie feststellen, ob die Hotels eingestellt werden oder nicht, stellen Sie eine Anwendung genau und ordentlich aus.Wenn Sie einen Lebenslauf mit der Anwendung angeschlossen haben, schließen Sie ihn auf jeden Fall ein;Andernfalls geben Sie einfach die Informationen an, nach denen die Bewerbung fragt.

Bestimmen Sie, welche Art von Sommerjob in einem Hotel Sie möchten.Möchten Sie beispielsweise an der Rezeption arbeiten und die Gäste ein- und außen überprüfen und Fragen beantworten?Möglicherweise arbeiten Sie auch lieber als Haushälterin, leisten Wartung, Bereitstellung von Sicherheit oder Arbeit im Essbereich.Alle diese Bereiche stellen im Sommer in der Regel zusätzliche Hilfe ein, je nach Größe des Hotels.Es ist am besten, eine klare Vorstellung davon zu haben, welche Art von Sommerjob in einem Hotel Sie suchen, und geben Sie dann in Ihrer Bewerbung an, wenn Sie eine relevante Erfahrung haben.

Wenn Sie ein Interview für einen Sommerjob in einem Hotel haben, seiensicher höflich und professionell bleiben.Wenn das Interview vorbei ist, danke der Person für ihre Zeit.Sie können das Interview in wenigen Tagen mit einem Telefonanruf oder einer E -Mail verfolgen, um festzustellen, ob der Interviewer zusätzliche Fragen an Sie hat oder Sie immer noch für die Position in Betracht ziehen, aber für die meisten Sommerjobs werden Sie innerhalb eines hörenEin paar Tage, ob Sie eingestellt werden oder nicht.Dies liegt daran, dass die meisten Einrichtungen ihre zusätzlichen Sommerangestellten so schnell wie möglich vor Beginn der geschäftigen Saison beginnen wollen.Denken Sie aus diesem Grund daran, sich frühzeitig zu bewerben, um die Konkurrenz zu veranlassen.