Was sind die verschiedenen Arten von Outsourcing -Jobs?

Es ist heute alltäglich, Offshore auszulagern, was bedeutet, dass heute die verschiedenen Arten von Outsourcing -Jobs viele verschiedene Bereiche abdecken.Ungelernte Arbeitsplätze waren die frühesten Arten von ausgelagerten Arbeiten, aber jetzt hat Outsourcing wissensbasierte Positionen in Informationstechnologie (IT) und Engineering erreicht.Virtuelle Assistenten, Kundendienstmitarbeiter, Schriftsteller, Übersetzer und medizinische Transkriptionisten sind weitere Arten von Outsourcing -Jobs, die weiterhin beliebt sind.

Europa, Japan und die Vereinigten Staaten gehören zu den größten Outsourcing -Ländern der Welt.Indien und China füllen in der Regel die höchste Anzahl von Outsourcing -Jobs für diese Nationen.Für Outsourcing -Länder ist die Arbeitskräfte anderswo viel kostengünstiger als die Erfüllung der Mindestlohnanforderungen in ihren eigenen Ländern.Für Outsourcing -Arbeiter ist die niedrige Bezahlung, für die sie normalerweise arbeiten, mehr als die Hungerlöhne, die oft in ihrem eigenen Land gezahlt werden.

Das Internet und das Telefon ermöglichen Outsourcing möglich.Unternehmen und Arbeitnehmer kommunizieren und senden Dokumente per E -Mail.Vorstellungsgespräche können telefonisch durchgeführt werden oder nicht.Virtuelle Assistenten, Kundendienstmitarbeiter, Schriftsteller, Übersetzer, medizinische Transkriptionisten und technische Mitarbeiter sind alle Outsourcing -Jobs, die praktisch auf unabhängiger Auftragnehmerbasis erfolgen können.

Outsourcing-Jobs können auch traditionelle Positionen vor Ort sein.Viele große Unternehmen haben Abteilungen ihrer Unternehmen an Orten in Übersee wie Indien und China.Sie stellen Arbeitnehmer in anderen Ländern ein, um diese Spaltungen zu besetzen, und halten ihre Arbeitskosten in der Regel sehr niedrig.Zum Beispiel stellen Unternehmen mit Übersee-Abteilungen und IT-Arbeitnehmer, die oft als wissensbasiertes Outsourcing bezeichnet wirdComputerprogrammierer, technische Autoren und andere erfahrene wissensbasierte Arbeiten.Virtuelle Assistenten, Kundendienstmitarbeiter, Autoren und Übersetzer können Offshore für viele verschiedene Kunden auslagern oder sie können hauptsächlich für einen Kunden arbeiten.Um die beste Arbeit zu finden, müssen ausgelagerte Arbeitnehmer über die erforderlichen Fähigkeiten verfügen und fließend in der Sprache des Landes für das Land einstellen.Outsourcing -Unternehmen sparen Arbeitskosten.Menschen für Outsourcing -Jobs sagen oft, dass globales Outsourcing und multinationale Arbeitsbeziehungen positive Dinge für die Wirtschaft sind.Diejenigen gegen Outsourcing behaupten normalerweise, dass das Vergeben von Arbeitsplätzen für Arbeitnehmer vor der Küste die Wirtschaft für Menschen, die Arbeit benötigen, verschlimmern.