Was sind die Vor- und Nachteile von Offshoring -Jobs?

Die Vor- und Nachteile von Offshoring -Jobs können je nach Perspektive variieren, aus der das Problem angesehen wird.Für Arbeitnehmer in ärmeren Ländern kann es Möglichkeiten eröffnen, die möglicherweise nicht aus inländischen Quellen verfügbar sind.Dies bedeutet jedoch auch, dass es in der Nation, in der die Arbeitsplätze erzeugt werden, einen Verlust von Chancen gibt.Die Regierungen der Industrieländer können von den diplomatischen Auswirkungen profitieren, müssen jedoch möglicherweise den Ärger ihrer Bürger tragen.

Unternehmen können erhebliche Geldbeträge durch Offshoring -Jobs sparen.In vielen Fällen können sie viel billiger zugreifen.Bestimmte Materialien können auch billiger sein, insbesondere wenn es sich um einheimische Produkte in der Nation handelt, in der die Arbeitsplätze besetzt sind.Darüber hinaus können andere Betriebskosten aufgrund weniger Vorschriften niedriger sein.

Offshoring-Arbeitsplätze in Länder der Dritten Welt können erhebliche Auswirkungen auf Volkswirtschaften haben, die übermäßige Arbeitslosenquoten und begrenzte Möglichkeiten haben.Dies kann den Regierungen der Industrieländer auf verschiedene Weise zugute kommen.Erstens kann es für diplomatische Beziehungen sehr gut sein.Zweitens kann es die Möglichkeit haben, die Einwanderungsprobleme drastisch zu verringern.In vielen Fällen werden die Bürger gegen Offshoring -Jobs argumentieren, da dies in ihren nationalen und lokalen Volkswirtschaften weniger Möglichkeiten ergibt.Sie können auch argumentieren, dass es den Wettbewerb verringert, da die Arbeit in weniger entwickelten Ländern normalerweise billiger ist, was die Arbeitgeber befähigt, ein Ultimatum mdash anzubieten.Niedrigere Gehälter und weniger Vorteile oder gar keine Arbeitsplätze.

Offshoring -Jobs eignen sich auch für Probleme wie mangelnde angemessene Versehen.Bei zahlreichen Gelegenheiten wurde festgestellt, dass Unternehmen, die in einer Nation tätig sind, mit Operationen in einer anderen Nation verbunden sind, die unethisch oder sogar kriminell handeln.Das Unternehmen, das die Jobs vor der Küste schickte, behauptet im Allgemeinen, solche Praktiken nicht zu bewusst.Ob dies für die Verbraucher gilt, ist möglicherweise keine Rolle für die Verbraucher, und sie weigerten sich möglicherweise, das Unternehmen weiterhin zu unterstützen.

Es gibt auch Möglichkeiten, dass die Arbeit möglicherweise nicht nach dem gewünschten Standard abgeschlossen wird, wenn die Arbeitsplätze abgeleitet werden.In der freiberuflichen Branche in den USA haben beispielsweise viele Unternehmen versucht, Autoren zu finden, um Inhalte zu günstigeren Preisen in anderen Ländern zu produzieren.Da Englisch entweder nicht die erste Sprache der Offshore -Autoren ist oder sie eine andere Art von Englisch sprechen, erfordert die resultierende Arbeit im Allgemeinen zusätzliche Arbeit und damit die Zeit vom Jobanbieter, bevor es verwendet werden kann.