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Was ist eine Regenschirmfirma?

Ein Dachunternehmen ist in Großbritannien eine bestimmte Art von Gehaltsabrechnungsgeschäft.Es fungiert als Stellvertreter für eine Arbeitsbehörde, damit unabhängige Auftragnehmer die Leistungen, die den gesetzlich vorbehaltenen Mitarbeitern vorbehalten sind, genießen können.Der Begriff „Regenschirm“ bedeutet, dass das Unternehmen eine spezifische Verwaltungsfunktion anbietet, die eine Reihe von verwandten Parteien zugute kommt und sie vor bestimmten Verbindlichkeiten und Ausgaben schützt.

Normalerweise wird eine Arbeitsbehörde von einem Kunden mit einem Projekt eingestellt.Die Agentur geht aus und rekrutiert unabhängige Auftragnehmer, um für den Kunden zu arbeiten.Im Rahmen der typischen Vereinbarung unterzeichnet der unabhängige Auftragnehmer einen Vertrag mit der Agentur oder dem Kunden, bei dem er vorübergehend arbeiten und alle seine eigenen Beschäftigungssteuern ohne die Leistungen, die ein Vollzeitbeschäftigter erhalten würde, erhalten würde.Um eine Versicherung einzurichten, Geschäftskosten abzuziehen und bestimmte Steuervorteile zu erhalten, muss der unabhängige Auftragnehmer sein eigenes Unternehmen einrichten und sich als Mitarbeiter bezahlen, anstatt den Vertrag in seiner individuellen Kapazität auszuführen.Kundenprojekt mit 50 unabhängigen Auftragnehmern, das potenziell 50 separate Unternehmen sind, die die Auftragnehmer möglicherweise für die Abwicklung ihrer Zahlungen einrichten.Dies ist sowohl für die Agentur als auch für die Auftragnehmer umständlich.Ein Regenschirmunternehmen soll diese Belastung für beide Parteien entlasten.Es bietet Lohn- und Gehaltsabrechnungsdienstleistungen für die Arbeitsbehörde, aber vor allem dient es als Ersatz für alle einzelnen Unternehmen, die die Auftragnehmer normalerweise organisieren würden.Regenschirme behandeln Auftragnehmer als Mitarbeiter.Sie ziehen Beschäftigungssteuern ab, bieten Leistungen und Versicherungen an und fungieren im Grunde genommen als Arbeitgeber, der die Arbeitnehmerdienste für die Agentur, die sie wiederum an den Kunden beschreiben, beschrieben werden.Funktionell reichen die Auftragnehmer ihre Zeitblätter an das Dachunternehmen, das Unternehmen rechnen die Agentur und die Agentur rechnen den Kunden ab.

Die Verwendung eines Dachunternehmens bietet dem unabhängigen Auftragnehmer und der Agentur erhebliche Vorteile.Der Auftragnehmer muss sich keine Sorgen mehr um die Einrichtung und Verwaltung eines Unternehmens machen.Er erhält alle gleichen Vorteile wie ein regulärer Angestellter und behält seine Flexibilität als Vertragsarbeiter bei.Darüber hinaus wird er der gesamten Dachangeberin als Ein-Personen-Firma einen Preis für die gesamte Dachangebot zugeteilt.Dies bietet dem Auftragnehmer letztendlich Zugang zu Leistungen, die er sich sonst möglicherweise nicht leisten kann.

Die Agentur kann sich auf die Rekrutierung konzentrieren, ohne sich um die Verarbeitung von Hunderten separater Unternehmen zu sorgen.Am wichtigsten ist, dass Beschäftigungssteuern als Mitarbeiter des Dach im Voraus die Einkommen des Auftragnehmers genommen werden.Dies beseitigt die Haftung, die die Agentur durch die Zahlung von Arbeitnehmern als Unabhängige erleben kann, da die Auftragnehmer für die Zahlung ihrer eigenen Beschäftigungssteuern verantwortlich sind.Auftragnehmer vernachlässigen häufig die ordnungsgemäßen Steuerzahlungen, wobei die gesamte Beschäftigungskette der staatlichen Prüfung unterzogen wird.