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Was ist die typische Organisationsstruktur für ein kleines Unternehmen?

Die typische Organisationsstruktur für ein kleines Unternehmen hängt häufig von der Art des Unternehmens ab.Traditionell ist das alleinige Eigentum die typischste Organisationsstruktur für ein kleines Unternehmen.Andere Organisationsstrukturen wie General Partnership und Limited Liability Company können für einige kleine Unternehmen geeignet sein.

Kleine Unternehmen haben beim Starten viele Entscheidungen zu treffen.Eine solche Entscheidung ist, wie das Unternehmen organisiert und betrieben werden kann.Jede Art von Organisationsstruktur hat ihre Vor- und Nachteile, sodass die Geschäftsinhaber sich die Zeit nehmen möchten, die Optionen zu untersuchen.

Die vielleicht einfachste Art von Geschäft, die man starten und aufrechterhalten kann, ist das alleinige Eigentum.Eine typische Organisationsstruktur für ein kleines Unternehmen und ein alleiniges Eigentum gehört einer Person.Tatsächlich hält ein alleiniger Eigentümer das gesamte Einkommen für sich selbst und meldet das Einkommen als solches für eine persönliche Steuererklärung.Der potenzielle Nachteil des Betriebs eines kleinen Unternehmens als Einzelunternehmer besteht darin, dass das Unternehmen unbegrenzte Haftung betreibt.Dadurch werden persönliche Vermögenswerte offen für Angriffe offen gelassen und dem Eigentümer für alle Geschäftsschulden verantwortlich.

Generalpartnerschaften sind eine typische Organisationsstruktur für ein kleines Unternehmen mit zwei oder mehr Eigentümern.Mit dieser Art von Organisationsstruktur werden die Gewinne zwischen Partnern aufgeteilt und Entscheidungen werden gemeinsam getroffen.Es ist ein wichtiger Aspekt des Betriebs als allgemeine Partnerschaft.Die Partnerschaftsvereinbarung wird alle Verantwortlichkeiten, Pflichten und Erwartungen für alle Eigentümer festlegen.Unter dieser Art von typischer organisatorischer Struktur für ein kleines Unternehmen genießen die Eigentümer die begrenzte Haftung durch die Bildung eines Unternehmens und können wie eine Partnerschaft in der Lage sein.In der Regel sollten Unternehmen, die an Aktivitäten beteiligt sind, die sie aufgrund von Personenverletzungen wie Transport- oder Lebensmittel- und Getränkeverkäufen einer Klage offen lassen können, den Schutz eines LLC anbietet.

Es gibt andere Arten von Organisationsstruktur und können für bestimmte kleine Unternehmen geeignet sein.Einige kleine Unternehmen können von Anfang an ein Unternehmen bilden, um künftige Wachstum und Expansion zu planen.Unternehmen sind ein separates Unternehmen und haften gesetzlich für alle Schulden und Entscheidungen im Zusammenhang mit dem Unternehmen.Weitere Optionen sind die Bildung eines S -Unternehmens oder Genossenschaft.Diese sind zwar nicht die typische Organisationsstruktur für ein kleines Unternehmen, bieten jedoch Alternativen für den Kleinunternehmer an.