Was ist die typische Organisationsstruktur einer Bank?

Die Organisationsstruktur einer Bank umfasst in der Regel einen Top -Manager, der von anderen hochrangigen Mitarbeitern weiter unterstützt wird.In einer Einzelhandelsbank wird die Struktur in der Regel durch die verschiedenen Funktionen getrennt, die von elektronischen Bankdiensten bis hin zu Kundendienst und Managern bestimmter Abteilungen reichen.Eine institutionelle Bank ist oft stark segmentiert, wobei leitende Angestellte jede Division führen.

Investmentbanken sind häufig global und gehören zu den größten Finanzinstitutionen.Die Organisationsstruktur einer Bank in diesem Segment der Finanzdienstleistungen ist daher häufig vielfältig und komplex.Ein Chief Executive Officer (CEO) leitet in der Regel alle Operationen der Banken, obwohl es andere Top -Mitglieder gibt, darunter einen Chief Financial Officer (CFO) und mehrere Geschäftsführer, die ernannt werden, um die Rolle des CEO zu unterstützen.Es gibt auch einen Verwaltungsrat, der die operative Strategie einer Bank beeinflusst und das beste Interesse der Aktionäre im Auge behält.Eine weitere Reihe von Abteilungen, einschließlich Risikokonformität, Investmentbanking und Handel, tragen ebenfalls zur Organisationsstruktur einer Bank bei.

Operationen einer institutionellen Bank wie einer Investmentbank enthalten Jobaufgaben, die eine direkte Kommunikation mit Kunden erfordern.Diese Funktionen können Vermögensverwaltung, den Handel mit Finanzpapieren oder Investmentbanking -Dienstleistungen umfassen.In diesen Abteilungen werden Gewinne durch die von diesen Investmentfachleuten ausgeführten Vertriebsaktivitäten erzielt.Die Organisationsstruktur einer Bank kann sich auf Dienste der Middle Office erstrecken.In diesem Segment überwachen Fachleute das Risikomanagementverfahren und stellen sicher, dass eine Finanzinstitutionen weiterhin den regulatorischen Standards entsprechen.

Backoffice -Mitarbeiter sind ein weiteres organisatorisches Segment einer institutionellen Bank.Fachleute in diesem Abschnitt bieten das Personal an der Front-Office-Personal.Diese Personen könnten sich mit dem Risikomanagement befassen, aber auch die Funktionen ausführen, die die internen Aktivitäten einer Bank ordnungsgemäß läuft, z. B. Rechnungswesen und Personalmanagement.weniger Kanäle.Wie eine Investmentbank gibt es in der Regel ein CEO, der der Leiter der Organisationsstruktur ist.Weitere Top -Führungskräfte sind zusätzlich zu einem Branch Network Lead Professional ein Leiter des Einzelhandelsbankens.Ein Manager ist außerdem für die Überwachung von elektronischen Transaktionen in einer Bank festgelegt, und dieser Teil des Betriebs kann im Rahmen der Abteilung für Informationstechnologie gruppiert werden.Marketingoperationen können als Teil der Kundendienstinitiativen aufgenommen werden.