Wie werde ich ein persönlicher Entwicklungstrainer?

Diejenigen, die gerne mit anderen zusammenarbeiten und als Mentoren dienen, können lohnende Karrieren finden, indem sie trainieren, um persönliche Entwicklungstrainer zu werden.Diese Form der Lebensberatung ist offener als eine traditionelle Therapie und erfordert häufig weniger umfangreiche Ausbildung als ein zertifizierter Therapeut oder Psychologe.Es gibt viele verschiedene Möglichkeiten, ein persönlicher Entwicklungstrainer zu werden, vom formellen Training bis hin zu selbst gemachten Lernregimen.

Der Versuch, ein persönlicher Entwicklungscoach zu werden, mag zunächst verwirrend erscheinen, da es viele Möglichkeiten für Klassen und Schulungskurse gibt.Einige private Organisationen bieten spezifische Schulungsprogramme an, die Zertifizierungen anbieten. Es ist jedoch wichtig zu beachten, dass nur sehr wenige Regierungen für diese Branche einen regulierenden Standard haben.Sofern ein Trainer nicht auch eine rechtliche Lizenz zur Praxis von Medizin oder Psychiatrie besitzt, kann er keine verschreibungspflichtigen Medikamente angeben oder Patienten psychische oder medizinische Diagnosen liefern.

Obwohl es eine hervorragende Möglichkeit sein kann, ein persönlicher Entwicklungstrainer zu werden, ist dies alles andere als der einzige Weg.Der Mangel an regulatorischen Anforderungen bedeutet, dass sich jeder als Lebenscoach erklären und ein Unternehmen eröffnen kann, um Coaching anzubieten.Eine Person kann sich auf Lebenserfahrung, Geschäfts- oder persönliche Erfolg oder sogar Prominente verlassen, um als ihre Referenzen zu dienen, um andere zu unterrichten.Einige mögen den größten Teil ihres Wissens aus Büchern, Seminaren und Vorträgen anderer Trainer sammeln.

Da Entwicklungscoaching normalerweise ein kleines Unternehmen ist, ist es wichtig, sowohl Unternehmensmanagementfähigkeiten als auch Coaching -Fähigkeiten zu besitzen.In den meisten Regionen muss eine Person eine Geschäftslizenz beantragen, um ein persönlicher Entwicklungscoach zu werden.Wenn Sie wissen, wie man ein Unternehmen bewirbt, Kunden zeichnet, faire Preisprogramme erstellt, ein Haus- oder Handelsbüro eingerichtet und grundlegende Rechnungslegungspraktiken abwickelt, kann ein Unternehmen erfolgreich und effizient gestaltet werden.Wenn ein persönlicher Entwicklungstrainer Kunden nicht zeigen kann, dass er oder sie in der Lage ist, ein Unternehmen zu führen, sind sie möglicherweise nicht bereit zu vertrauen, dass der Trainer bei seinen Lebensproblemen helfen kann.

Es gibt einige wichtige Überlegungen in der Entscheidung, ein persönlicher Entwicklungscoach zu werden, der sorgfältig untersucht werden sollte, bevor sie eine endgültige Wahl treffen.Es kann wichtig sein, eine klare Vorstellung von persönlichen Stärken zu haben, um zu wissen, was den Kunden angeboten werden kann.Eine weitere wichtige Überlegung kann darin bestehen, ob ein Trainingstrainer finanziell über Wasser bleiben kann und gleichzeitig Zeit und Geld für die Ausbildung und das Lernen des Berufs widmen.