Wie werde ich Kühltechniker?

Um Kühltechniker in den USA zu werden, müssen Sie möglicherweise einen Abschluss in einer Kühltechnologiedisziplin haben.Einige Arbeitgeber sind möglicherweise bereit, qualifizierte Kandidaten zu ermöglichen, um einen Bildungshintergrund durch erhebliche Berufserfahrung zu ersetzen.Zum größten Teil suchen Arbeitgeber nach Kandidaten, die in mindestens einem speziellen Bereich technische Zertifizierungen haben.

Um eingestellt zu werden, müssen Sie möglicherweise bereits mindestens zwei oder drei Jahre Erfahrung haben, wenn Sie eine Kühlung werden möchtenTechniker.Ohne diese Erfahrung müssen Sie möglicherweise Ihre Karriere beginnen, indem Sie als Praktikant, Assistent oder Lehrling arbeiten.Ihr Arbeitgeber kann auch verlangen, dass Sie eine gültige Führerschein für den Staat haben, in dem Sie arbeiten werden, insbesondere wenn der Auftrag von Ihnen verlangt, dass Sie zwischen Websites reisen.Reparaturpraktiken in einer Vielzahl von Kühlsystemen.Um ein Kühltechniker zu werden, benötigen Sie normalerweise auch Erfahrung mit der Fehlerbehebung und Reparatur von Sanitär- und elektrischen Systemen.Abhängig von den spezifischen Arbeitsanforderungen müssen Sie möglicherweise in der Lage sein, mathematische Zahlen schnell zu berechnen.Grundlegende mathematische Fähigkeiten sind im Allgemeinen ausreichend, obwohl Sie in einigen Fällen in dieser Arbeit erweiterte mathematische Formeln verwenden müssen.Während einige Berichte möglicherweise von Hand abgeschlossen werden müssen, werden Sie möglicherweise auch erwartet, dass Sie einige Dokumente auf einem Computer erstellen.Wenn Sie Kühltechniker werden möchten, sollten Sie eine grundlegende Kompetenz für die Betrieb von Textverarbeitungsprogrammen haben und durch das Internet navigieren.

Abhängig von Ihrem Beschäftigungsniveau werden von Ihnen erwartet.Um Kühltechniker zu werden und in diesem Karrierebereich erfolgreich zu sein, können Sie aufgerufen werden, an Geräten zu arbeiten, mit denen Sie nicht vertraut sind.In diesen Situationen kann es für Sie erforderlich sein, Blaupausen oder andere vorhandene Dokumentationen zu überprüfen und dann die Schritte zu bestimmen, die ergriffen werden müssen, um das Problem zu lösen.

Die Kommunikation wird im Allgemeinen als sehr wichtiger Teil davon angesehenArt der Position.Arbeitgeber erwarten, dass Bewerberkandidaten klar und intelligent für eine effiziente Kommunikation mit anderen sprechen.Sie sollten auch sympathisch sein und die Fähigkeit haben, mit einer Vielzahl anderer Menschen gut auszukommen.