Wie wähle ich den besten Verhandlungskurs aus?

Bei der Auswahl des besten Verhandlungskurs gibt es vier Hauptsachen: Fokus, Voraussetzungen, interaktive Aktivitäten und Coaching.Die meisten Menschen absolvieren aus einem von zwei Gründen einen Verhandlungskurs: Dies ist in ihrem Job erforderlich oder es besteht der Wunsch, eine neue Karriere zu beginnen.Verhandlungen sind eine Reihe von Manövern, die zwischen zwei Parteien auftreten, um eine für beide Seiten angenehmen Lösung zu erreichen.Es gibt eine breite Palette von Gründen für die Abnahme von Verhandlungen, vom Beginn eines neuen Jobs und der Erörterung des Gehalts bis hin zum Kauf eines Eigenheims.

Beim Versuch, den besten Verhandlungskurs auszuwählen, ist es als erstes klar zu definieren, was Sie von dem Kurs erhalten möchten.Es gibt Kurse in einer riesigen Reihe von Feldern.Nehmen Sie sich Zeit, um genau aufzuschreiben, welche Fähigkeiten Sie erhalten möchten, und sind so spezifisch wie möglich.Bewerten Sie Ihre aktuellen Fähigkeiten, um ehrlich zu verhandeln, und denken Sie darüber nach, was Sie erreichen möchten.Überprüfen Sie das Referenzmaterial, das im Kurs verwendet wird, und stellen Sie fest, ob dies der richtige Fokus für Ihre Zwecke ist.Das Gebiet der Verhandlungen ist sehr breit, und während die allgemeinen Konzepte auf eine Reihe von Situationen angewendet werden können, konzentrieren sich die besten Kurse auf die Details.Ein Kurs, der sich nicht mit Ihren Interessensgebieten befasst, ist nicht der beste Verhandlungskurs für Sie.

Viele Kurse, die auf professioneller Ebene angeboten werden, haben Voraussetzungen.Diese sind in der Kurskursbeschreibung aufgeführt und können Bachelor -Abschlüsse oder andere Kurse einer professionellen Verhandlungsausbildung umfassen.Es ist wichtig zu beachten, dass sich Studenten, die sich für einen Kurs registrieren, aber nicht über die Voraussetzungen verfügen, das Material nicht verstehen können.Dies ist eine Verschwendung von Zeit und Geld.

Suchen Sie nach Kursen, die interaktive Aktivitäten wie Scheinverhandlungen, Rollenspiele und Gruppenverhandlungssitzungen anbieten.Dies ist eine praktische Fähigkeit, die am besten durch geführte Praxis geschliffen wird.Der Kurslehrer sollte aktiv an den Mock -Sitzungen teilnehmen und spitzes Feedback geben, um Ihre Technik zu verbessern.

Zu den besten Verhandlungskursen gehören eine Coaching -Komponente.Der Ausbilder bietet eine Reihe von Übungen, die aufgezeichnet oder aufgezeichnet werden.Der Student und der Ausbilder sitzen zusammen und überprüfen das Band im Detail.Während der Coaching -Sitzung gibt der Ausbilder Einblick in Fehler, Verbesserungsbereiche und Gesamtleistung.Eine unvoreingenommene Überprüfung eines Fachmanns ist der beste Weg, um Ihre Verhandlungsfähigkeiten zu verbessern.