Was macht ein regionaler Vertriebsleiter?
Stellenangebote mit dem Titel des regionalen Vertriebsdirektors umfassen normalerweise die Erfüllung einer vorgegebenen Verkaufsquote in der zugewiesenen Region.Eine Region kann jedoch über internationale Grenzen hinweg sein oder aus einem zugewiesenen Gebiet innerhalb einer Nation bestehen.Regionale Vertriebsleiter können andere schaffen, diese Quote zu erfüllen, oder in anderen Fällen, die das Kontingent erfüllen, ist seine alleinige Verantwortung, abhängig von den Anforderungen des Arbeitgebers.Zu den Aufgaben zur Ausführung des Jobs gehören häufig die Planung und Implementierung einer Vertriebsstrategie, die Koordinierung mit der Marketingabteilung, um diese Strategie zu unterstützen und alle Partnerschaften, Verkaufskonten und die Vertriebspipeline zu verwalten, um Endkunden Produkte oder Lösungen zu präsentieren.Weitere Aufgaben können die Durchführung von Marktforschungen, die Verhandlung von Verträgen und die Zusammenarbeit mit Rechtsteams zur Entwurf von Verträgen umfassen.
Ein regionaler Vertriebsleiter, der an das Executive Management, häufig ein Vizepräsident, berichtet wird, wird eine Verkaufsstrategie für seine zugewiesene Region abgeben.In diesem Verkaufsplan wird der Regisseur seinen Plan demonstrieren, die vorgegebene Verkaufsquote zu erfüllen.Das Erkennen von Perspektiven, zusätzliche Möglichkeiten bei aktuellen Kunden und Partner, die das Umsatzwachstum erleichtern können, ist Teil dieses Prozesses.Die Koordinierung mit der Marketingabteilung ist auch entscheidend für die Entwicklung eines soliden Verkaufsplans, mit dem Ziel, potenzielle Kunden und Partner durch gezielte Marketingbemühungen zu erreichen.Nach Abschluss des Verkaufsplans hält der regionale Vertriebsdirektor die Verantwortung für die Umsetzung dieses Plans und hält auch die Rechenschaftspflicht für seinen erfolgreichen oder Misserfolg.
Die Implementierung des Verkaufsplans umfasst eine Vielzahl von Aufgaben und Managementprozessen.Im Rahmen der Aufsicht des regionalen Vertriebsdirektors werden bestehende Partner die Anweisung einnehmen, um den Umsatz zu steigern.Einige Direktoren werden auch ein internes Verkaufsteam haben, das sie leiten und verwalten.Wenn er die Verkaufspipeline mit potenziellen Aussichten und Chancen voller Aussichten hält, wird sie die Pipeline verwalten, um sicherzustellen, dass sie Ergebnisse erzielt.Neben verschiedenen Verwaltungsaufgaben wird der Direktor auch mit potenziellen Partnern, neuen Perspektiven und bestehenden Kunden Präsentationen treffen und Präsentationen halten.
Die regionale Vertriebsleiterin wird diese Bemühungen unterstützt und bekräftigt, und wird auch Marktforschung durchführen, um den Wettbewerb und die Lebensfähigkeit von Produkten und Dienstleistungen zu bewerten und neue Möglichkeiten zu identifizieren.Er versichert die Rentabilität aller neuen Verkaufskonten und wird auch Verträge aushandeln und eng mit einem Rechtsteam zusammenarbeiten, um diese Verträge zu entwerfen.Die Berichterstattung ist auch von zentraler Bedeutung für den Job. Neben der Entwicklung eines Verkaufsplans wird der regionale Vertriebsleiter auch Zeit damit verbringen, Berichte zu erstellen, die seine Fortschritte bei der Erfüllung der festgelegten Verkaufsquoten zeigen.