Quels sont les meilleurs conseils pour améliorer l'hygiène du lieu de travail?

L'amélioration de l'hygiène du lieu de travail peut aider à empêcher divers problèmes de se poser.Une bonne hygiène du lieu de travail peut réduire la propagation des maladies infectieuses, entraînant moins de jours de maladie.Il peut également réduire le stress des employés en fournissant un environnement de travail propre et sain.Pour les lieux de travail qui impliquent une manipulation alimentaire ou un contact avec les clients réguliers, l'amélioration de l'hygiène du lieu de travail peut également protéger les clients et les clients contre l'exposition à la maladie et à d'autres problèmes hygiéniques.

Il y a plusieurs choses que les employeurs peuvent faire pour aider à améliorer l'hygiène du lieu de travail.Il est important de s'assurer que le lieu de travail est correctement nettoyé sur une base régulière;La poussière, la saleté et les déchets abandonnés peuvent tous contribuer à la propagation des bactéries et de la maladie.L'embauche d'un concierge ou d'un service de nettoyage qui fournit des nettoyages hebdomadaires peut grandement contribuer à améliorer l'hygiène du lieu de travail.Assurez-vous que les travailleurs reçoivent des fournitures qui encouragent l'hygiène, comme le savon dans les salles de bains, les tissus, les poubelles et le désinfectant pour les mains.La mise à disposition de ces objets peut encourager quotidiennement les travailleurs à maintenir une bonne hygiène.

Assurez-vous que l'entretien des bâtiments est pris en charge en temps opportun.Avant de tirer des radiateurs ou des climatiseurs pour la saison, assurez-vous qu'ils sont vérifiés pour des fuites dangereuses et des filtres sales.Garder l'air propre peut aider à réduire les maladies respiratoires, les allergies et les crises d'asthme.Envisagez de mettre le bureau ou le lieu de travail par un «nettoyage de printemps» une fois par saison, où toute la main-d'œuvre se déroule dans un nettoyage général ou une désinfection du bureau pour réduire les germes persistants. Bien que le bain obligeait le bain, il est important deEncouragez les travailleurs à maintenir une bonne hygiène personnelle, à la fois pour l'image de l'entreprise et la santé et le confort de ceux qui les entourent.L'utilisation d'un code vestimentaire qui souligne une apparence professionnelle peut parfois aider les employés à comprendre qu'ils doivent être propres et hygiéniques lors de l'exécution de leur travail.Certains lieux de travail affichent des signes qui rappellent aux employés le lavage des mains et d'autres pratiques d'hygiène requises, mais celles-ci ne sont pas toujours suffisantes pour arrêter un problème de contamination ou de répandre des germes.

Certains experts suggèrent qu'il est important de ne pas harceler ou de se mettre en colère contre les employés pour avoir pris des jours de maladie autorisés.Bien que cela puisse faire en sorte que l'entreprise perde temporairement un travailleur malade, cela ne peut rien être comparé aux conséquences d'une personne travaillant tout en étant malade et en infectant tout le monde à proximité.Essayez de vous assurer que les travailleurs savent qu'il est préféré qu'ils restent à la maison s'ils présentent des symptômes contagieux, comme une toux ou de la fièvre.

Dans les emplois industriels, l'amélioration de l'hygiène du lieu de travail peut non seulement arrêter la propagation d'une grippe au travail, mais peut aider à protéger les employés contre les substances dangereuses.Assurez-vous que le lieu de travail suit toute précaution pour éviter l'exposition à des substances nocives, telles que les produits chimiques, la pollution de l'air ou les matières radioactives.Fournir aux travailleurs un bon équipement de sécurité qui est régulièrement vérifié pour toute larme ou dommage peut également protéger les employés contre les dommages et les lieux de travail contre les poursuites liées à la sécurité.