Qu'est-ce qu'un assistant personnel de célébrité?

Les artistes professionnels, les athlètes, les politiciens et autres personnalités publiques ont souvent des horaires privés et professionnels.Le maintien d'un style de vie aussi en vue et occupé peut conduire à l'embauche d'au moins un assistant personnel de célébrité.Les tâches des assistants personnels de célébrités comprennent généralement la coordination du calendrier de rendez-vous de ses employeurs, la mise en place des communications entrantes, la frayage des courses personnelles de routine, l'assistance à la célébrité lors des apparences personnelles et l'élaboration des détails logistiques des réunions en dehors de la ville.Parfois, une personnalité publique bien connue peut employer d'autres assistants pour gérer des tâches spécifiques, comme un chef ou une nounou, mais très souvent un assistant personnel de célébrité devient un jack à temps plein de tous les métiers à son employeur.

Une célébritéLes assistants personnels moyens de travail peuvent commencer tôt le matin alors que son employeur commence une longue journée de travail, des réunions, des apparences personnelles et des obligations privées.Un assistant d'une célébrité ou d'une personnalité publique accepte souvent de signer un document juridique qui l'empêche de révéler des informations confidentielles à quiconque pendant son employé.Le premier devoir qu'un assistant personnel des célébrités peut effectuer est un bref délabrement de toutes les nominations et engagements quotidiens existants.Un assistant personnel peut avoir à organiser le transport à ces rendez-vous ou à ajuster le calendrier si nécessaire.De nombreuses assistants personnels de célébrités passent plusieurs heures par jour avec leurs employeurs, mais travaillent toujours dans une relative obscurité.Un assistant personnel peut travailler dans un bureau ou suivre littéralement son employeur de la réunion à la réunion.

ET Les tâches affectées à un assistant personnel de célébrité sont loin d'être glamour, mais ils sont généralement essentiels à l'employeur.Une personnalité publique peut ne pas avoir de temps dans son horaire quotidien pour déposer ou prendre le nettoyage à sec, par exemple.Une célébrité bien connue peut ne pas être en mesure de prendre des ordonnances personnelles dans une pharmacie ou de magasiner des cadeaux dans un grand magasin.Ces tâches de routine deviennent souvent les devoirs quotidiens d'un assistant personnel de confiance qui ne déclencherait pas l'attention des médias indésirables ou des fans.Certaines célébrités peuvent imposer des exigences inhabituelles à leurs assistants personnels, mais la majorité des tâches affectées à des assistants personnels sont routinières et largement sans incident. Un candidat idéal pour le poste d'assistant personnel de célébrité aura une certaine expérience de travail pour des clients de haut niveau, le long du longavec de fortes compétences organisationnelles et une capacité à bien travailler sous pression.Travailler en tant qu'assistant pour une célébrité ou une autre personnalité publique peut avoir des avantages intéressants, tels que l'accès régulier à des boîtes de nuit exclusives ou des restaurants, une interaction avec d'autres personnages publics bien connus et la capacité de réseauter avec d'autres assistants personnels.Les heures de travail peuvent cependant être très irrégulières et certains employeurs peuvent être notoirement difficiles à travailler.Certains assistants personnels pour les artistes professionnels trouvent que le travail est très gratifiant, tandis que d'autres disent que le salaire et les avantages sociaux ne sont pas proportionnels aux exigences du travail. Trouver un emploi en tant qu'assistant personnel de célébrité est généralement par le bouche à oreille, carLes assistants actuels et leurs employeurs recherchent souvent de nouveaux employés pour gérer une charge de travail croissante.Il existe également des agences d'emploi qui se spécialisent dans l'embauche d'assistants personnels dignes de confiance et de cautionnement pour les employeurs de haut niveau qui ont besoin de personnes exceptionnellement discrètes et motivées qui peuvent relever les défis uniques du poste.