Qu'est-ce qu'un code de pratique approuvé?

Un code de pratique approuvé est un type de directif élaboré pour aider les particuliers et les entreprises à respecter les termes et conditions associés à des lois et réglementations spécifiques qui s'appliquent.Bien qu'il ne soit pas limité aux recommandations trouvées dans le code, de nombreuses entreprises choisiront d'utiliser les dispositions au sein du Code comme moyen de s'assurer qu'elles sont conformes aux normes de sécurité sur le lieu de travail, normes établies par les agences gouvernementales qui supervisent la santé publique, et même les normes qui ont à voir avec la manipulation des matériaux pendant un processus de production.L'idée derrière un code de pratique approuvé est de doter les entreprises des connaissances nécessaires pour rester dans les réglementations gouvernementales et minimiser le potentiel des amendes ou d'autres actions punitives.

En règle générale, les agences de réglementation travaillent avec les leaders de l'industrie et d'autres pour développer des codes qui aident à remplir les obligations requises par la loi en fournissant des suggestions pratiques sur la façon de se conformer aux termes de ces lois.Par exemple, un gouvernement national peut adopter une législation qui interdit l'utilisation de certains produits chimiques dans la production textile.Afin d'aider les fabricants de textiles à adapter leur production et leur utilisation des matières premières pour se conformer à la nouvelle loi, une agence de réglementation travaillera avec celles de l'industrie pour compiler des suggestions sur d'autres produits chimiques à utiliser au lieu des substances interdites.Bien qu'il ne soit pas limité à l'utilisation uniquement des produits chimiques nommés dans le code de pratique approuvé, les suggestions peuvent aider les entreprises à éviter de enfreindre la loi et éventuellement à des amendes ou même à être fermées par le gouvernement.

Selon la nature des lois et réglementations impliquées, un code de pratique approuvé peut être développé qui englobe un large éventail de personnes et d'entités commerciales.Les employeurs et les employés peuvent être touchés par les directives trouvées dans le Code, ainsi que par les propriétaires, les personnes qui sont des travailleurs indépendants et même les fournisseurs qui concluent des accords contractuels avec différents types d'entreprises.Le degré de détail inclus dans un code de pratique approuvé dépendra de la nature des lois et règlements impliqués et des modèles commerciaux de ceux qui sont touchés par ces lois.

En règle générale, un code de pratique approuvé doit être affirmé par une entité gouvernementale avant son émission.Selon la façon dont le gouvernement national est organisé, la confirmation du code ou de la pratique peut provenir d'un ministre du Travail, du chef d'un conseil du travail ou d'un département tel que la sécurité publique, le transport ou toute autre agence concernéela loi ou la réglementation.Tout comme les lois et les réglementations peuvent changer avec le temps, il n'est pas rare qu'un code de pratique approuvé soit adapté ou même remplacé par un nouveau code ou une nouvelle pratique de temps à autre, car des changements se produisent dans une industrie et sur le lieu de travail.