Skip to main content

Comment devenir le chef de l'approvisionnement?

Le chemin pour devenir le chef de l'approvisionnement implique généralement au moins 10 ans d'expérience dans ce domaine.L'approvisionnement est également connu sous le nom d'achat.Ce terme est utilisé pour décrire toutes les activités liées à l'acquisition de biens ou de services par une entreprise ou une organisation.Chaque organisation a une activité d'achat qui doit être achevée pour que l'entreprise fonctionne.

La taille du service des achats est directement liée à la taille de l'organisation et de l'industrie.Par exemple, une entreprise de fabrication aura un département d'achat plus important qu'une société de services de conseil.Les organisations avec suffisamment de travail d'achat pour au moins trois membres du personnel d'achat à temps plein devront avoir un chef de département.

Pour devenir le chef de l'approvisionnement, les candidats doivent obtenir une combinaison d'éducation et d'expérience de travail.Les personnes qui aiment travailler avec les autres sont axées sur les détails et ont d'excellentes compétences interpersonnelles peuvent trouver du succès dans ce travail.Bon nombre des compétences nécessaires pour devenir le chef de l'approvisionnement sont des compétences générales.Les compétences en communication, en leadership, en planification stratégique et en négociation sont tous essentiels dans ce rôle.

La plupart des membres du personnel du département des achats ont un diplôme universitaire ou un diplôme en administration des affaires, en gestion ou dans un domaine connexe.De plus, de nombreux professionnels de l'approvisionnement suivent des cours supplémentaires pour obtenir une certification professionnelle en achat.Il existe une gamme de certificats de troisième cycle en achat disponible, couvrant divers aspects de cette industrie.

L'expérience de travail dans le domaine de l'approvisionnement commence généralement par une position d'acheteur.Un acheteur est principalement responsable de l'émission de bons de commande aux fournisseurs approuvés, sur la base des demandes des départements.Après trois à cinq ans, de nombreuses personnes postulent pour un poste d'officier d'approvisionnement.

La responsabilité principale d'un agent d'approvisionnement est de gérer les processus d'appel d'offres, d'appel d'offres et de devis.Travailler dans ce rôle pendant au moins sept ans offre une grande ampleur et une grande expérience.L'approvisionnement est un domaine complexe, avec de nombreuses ramifications légales qui doivent être prises en compte.Il faut du temps pour comprendre les implications des politiques d'approvisionnement et comment le processus utilisé peut créer ou résoudre les différends.

un responsable des achats ou un responsable des achats senior est le prochain poste dans la hiérarchie d'une organisation d'achat.Il ou elle s'engage souvent dans des négociations avec les fournisseurs, définit les exigences et les normes d'analyse commerciale pour l'organisation et examine les rapports d'analyse d'achat.Une gestion efficace du processus d'approvisionnement est essentielle pour la gestion des coûts et est souvent une pierre angulaire du plan de gestion financière pour l'entreprise. L'expérience dans toutes ces positions est souvent nécessaire pour devenir le chef de l'approvisionnement.En tant que chef du département, il est responsable de l'élaboration de la politique, de la réponse aux défis juridiques et de la résolution des questions éthiques.Cette position est généralement de haut niveau et bien compensée.