Quels sont les différents types de carrières de banques commerciales?

Les carrières des banques commerciales vont de l'analyste de crédit au directeur de succursale.Les emplois et les carrières disponibles dans les banques commerciales traitent directement des prêts, du crédit, du service client et des investissements.Il existe de nombreuses opportunités d'utiliser les affaires, le marketing, la pensée critique et la communication dans une carrière bancaire commerciale.

Un directeur de succursale est l'un des types de carrières de banques commerciales.Les gestionnaires supervisent l'une des succursales ou des emplacements des banques.Ils font généralement leurs débuts dans une position de niveau inférieur, comme un caissier.Les directeurs de succursales sont responsables de la gestion des opérations, notamment la supervision des employés, l'acquisition de nouveaux compte, l'établissement de relations avec les clients, les prêts et les dépôts d'origine.L'avancement au-delà d'un seul emplacement de succursale est possible car certains directeurs de succursales deviennent des directeurs de district qui supervisent plusieurs emplacements ou zones de marché.

Les banquiers personnels, les consultants financiers, le service client et les postes de conteurs sont généralement disponibles dans les succursales.Ce sont des postes de niveau inférieur ou d'entrée de gamme qui traitent directement du public, ce qui nécessite le service client et les compétences d'écoute.Étant donné que ces positions gèrent les transactions bancaires quotidiennes, y compris les dépôts et les retraits, une aptitude de base avec les nombres et la comptabilité est également essentielle.Les tâches peuvent également impliquer des recommandations de produits croisées et de produits supplémentaires.

Les analystes de crédit sont une autre option dans les carrières de banques commerciales.Ces positions sont principalement entrées de gamme et impliquent le traitement des demandes de crédit.Les analystes aident également à déterminer la solvabilité des entreprises et des particuliers qui demandent des fonds.Ils peuvent interagir avec une variété de membres du personnel bancaire interne et externe afin de pousser les transactions potentielles via le pipeline des banques.

option dans les carrières commerciales est celle de l'agent de prêt.Les individus de ces postes aident à garantir des prêts pour les entreprises et les consommateurs.Il s'agit principalement d'un poste de vente, mais qui a un futur potentiel de gestion. Les banquiers hypothécaires sont une autre carrière des banques commerciales.Ces postes sont étroitement liés aux emplois des agents de prêt.Au lieu d'être responsable de la vente du prêt, cependant, les banquiers hypothécaires terminent une grande partie du travail de suivi en travaillant directement avec les prêteurs, les consommateurs et les entreprises essayant de garantir un prêt.Les banquiers hypothécaires peuvent recueillir et vérifier les informations supplémentaires de demande, commander des évaluations immobilières et travailler en étroite collaboration avec les souscripteurs pour approuver les prêts demandés. Les agents de fiducie traitent principalement des investissements.Ces titres peuvent inclure des plans de retraite individuels, des certificats de dépôt, des successions et des testaments.Les grandes sociétés peuvent travailler avec des agents de fiducie lorsqu'ils traitent avec des fonds de pension ou des plans 401 (k).Les agents peuvent être impliqués dans la recommandation de produits bancaires aux investisseurs actuels et potentiels.