Que fait un consultant en collecte de fonds?

Le travail d'un consultant en collecte de fonds consiste à développer des techniques créatives et réussies pour collecter des fonds pour une cause caritative.Les plans comprennent souvent des moyens d'obtenir des dons en espèces ou de se procurer des articles précieux qui peuvent être vendus aux enchères au public.Elle ne participe normalement pas aux efforts de collecte de fonds et ne fonctionne généralement qu'aux capacités consultatives, inspirantes et de leadership.Le consultant peut être un entrepreneur indépendant, travailler pour une entreprise de collecte de fonds ou fournir ses services, souvent gratuitement, à une organisation ou à une association dont elle est membre.

Une fois embauchée, la première étape du consultant est généralement de rencontrer leGroupe qui a besoin de fonds pour définir clairement leurs objectifs.Cela implique généralement de définir les objectifs monétaires et d’établir une vision claire de l’énoncé de mission de l’organisation.Cette réunion initiale établit également normalement toutes les méthodes de collecte de fonds ou les sources de fonds que le groupe n'a aucun intérêt à utiliser.Ces décisions de groupe sont souvent basées sur des conflits d'intérêts possibles ou peuvent être liés à des relations personnelles ou politiques.

Une fois ces objectifs établis, le consultant divertit généralement des idées de collecte de fonds du groupe pour lequel elle travaille.Elle est généralement censée fournir des commentaires constructifs et présenter ses idées au groupe pour examen et discussion.Une fois les méthodes de collecte de fonds préférées déterminées, une liste de donateurs potentiels, généreux et aisés est généralement compilé.Si des propositions formelles sont nécessaires pour rechercher des fonds auprès des entreprises et des sociétés, le consultant en collecte de fonds aide normalement à les écrire.

Les comités avec des tâches spécifiques sont fréquemment attribués par le consultant.Elle examine habituellement les objectifs avec chaque président du comité pour s'assurer que les objectifs et les méthodes sont clairement définis.Si un président du comité semble manquer de confiance ou de concentration, le consultant en collecte de fonds fournit fréquemment son assistance personnelle pour assurer le succès du groupe.

Si les efforts semblent diminuer une fois la collecte de fonds en cours, un consultant en collecte de fonds devrait généralement fournir une motivation et une inspiration pour renouveler l'énergie et la conduite des membres.Elle rencontre souvent les comités ou les chaises de comité et les encourage à lui présenter leurs défis.En utilisant son expérience et son expertise, la consultante propose généralement des solutions solides et récupère les efforts de collecte de fonds sur la piste pour réussir.

Un consultant de collecte de fonds triomphal est normalement sortant, engageant et analytique.Sa capacité à motiver et à encourager les collectes de fonds à atteindre des objectifs est cruciale pour son succès.Avoir une bonne tête pour les chiffres couplés à des idées imaginatives pour faire bien les gens et les entreprises de leur argent est normalement une combinaison gagnante pour une personne dans cette profession.

Se faire embaucher pour un poste de consultant en collecte de fonds dépend généralement de l'expérience que de l'éducation.Cependant, la plupart des gens de cette position ont un diplôme en communication, marketing, publicité ou entreprise.Un enregistrement éprouvé de la collecte de fonds sur une variété de marchés et d'environnements est un atout pour les candidats.