Que fait un directeur des soins gérés?

Un directeur des soins gérés travaille dans le domaine médical, généralement dans un hôpital ou un centre de soins, comme un établissement de soins aux personnes âgées ou de réadaptation.Il ou elle répond généralement au chef de département, ou si le directeur est le chef de département, il pourrait répondre au directeur des installations.Le travail est généralement diversifié qui peut inclure le maintien des opérations départementales des soins gérés, la mise en place et la coordination des projets entre les départements et le développement et le maintien de contrats avec les acheteurs et les fournisseurs.Dans les grandes entreprises, le directeur peut avoir un ou plusieurs assistants qui exercent certaines de ces tâches;Dans les petites entreprises, le directeur peut se voir attribuer plus d'emplois sans l'aide d'un assistant.

Généralement, un directeur des soins gérés doit avoir des compétences efficaces en leadership et en gestion.Le directeur coordonne fréquemment les tâches et les communications entre le personnel opérationnel des services de soins gérés, le personnel clinique et, parfois, l'administration.Plusieurs fois, il est du travail des réalisateurs de développer et de conserver des associations commerciales lucratives avec les assureurs et les prestataires de soins.Ces tâches nécessitent souvent de solides compétences en communication.

La négociation des accords avec d'autres entreprises est normalement un travail des directeurs de soins gérés.Cela comprend fréquemment des contrats avec des sociétés telles que d'autres hôpitaux et des systèmes de soins de santé;compagnies d'assurance maladie;État, fédéral, territorial ou d'autres agences gouvernementales;et des fournisseurs et acheteurs supplémentaires.Au cours des négociations contractuelles, le directeur devrait généralement négocier des conditions rentables pour les nouveaux contrats.La connaissance des finances de l'hôpital, y compris les principes de la comptabilité des patients, augmente souvent la probabilité d'une personne d'être embauchée en tant que directeur des soins gérés.Généralement, une partie de ces tâches comprend la compilation et le maintien d'une base de données précise des contrats de fournisseur et d'acheteur, de sorte que la connaissance de la gestion de la base de données est souvent requise.

Dans certaines installations, le travail peut inclure des opportunités d'identification pour augmenter la part de marché des installations, généralement en promouvantles services existants ou en développement de nouveaux.Le directeur peut jouer un rôle de premier plan dans la lutte contre les scénarios afin d'améliorer les performances des installations et d'augmenter les actifs financiers;Par conséquent, il pourrait également répondre au directeur financier des installations.

La description du poste d'un directeur des soins gérés varie considérablement en fonction des besoins de l'établissement.Au cours de ses fonctions, le directeur des soins gérés pourrait être responsable de la coordination des projets avec le personnel des soins gérés, l'administration de l'hôpital, les services aux patients ou d'autres services de l'établissement.Il peut également être invité à négocier des contrats de personnel si l'établissement est petit et n'a pas de service des ressources humaines.