Qu'est-ce qu'une subvention d'assistance aux frais de scolarité?

Une subvention d'assistance aux frais de scolarité est tout montant d'argent accordé à un étudiant ou à un étudiant potentiel, pour aider au paiement de ses frais de scolarité. Une subvention diffère d'un prêt en ce qu'il n'a pas à être remboursé. Les subventions d'assistance aux frais de scolarité sont généralement offertes aux étudiants de premier cycle et de niveau supérieur pour défrayer les coûts de la fréquentation de l'école.

Il existe de nombreuses formes de subvention d'aide aux frais de scolarité et peut inclure de l'argent pour couvrir l'achat de livres scolaires, de salle et de pension, de frais de scolarité ou de fournitures scolaires générales. Une subvention d'assistance aux frais de scolarité est généralement créée dans un but spécifique dans une communauté spécifique. Par exemple, les dirigeants hispaniques d'une communauté particulière peuvent collecter des fonds pour offrir une subvention à un lycéen hispanique qui pourrait ne pas pouvoir se permettre le collège sans aide financière. Les organisations à but non lucratif proposent également des programmes d'aide aux frais de scolarité aux personnes qui correspondent à la démographie de cet organisme sans but lucratif. Par exemple, l'Église catholique propose un tuitisur une subvention d'assistance aux membres inscrits de l'église qui répondent aux directives de qualification.

Une subvention d'assistance aux frais de scolarité peut également être fondée sur le mérite. Dans ce cas, ils agissent davantage comme des bourses, mais sont toujours attribués dans un but spécifique. Par exemple, une subvention peut être réalisable pour un étudiant qui a une moyenne pondérée cumulative ou une autre distinction académique. Un club sportif local peut offrir une subvention à un étudiant doué, comme un joueur de football ou un nageur.

Dans certains cas, une subvention d'aide aux frais de scolarité peut être rétroactive, par laquelle la subvention est accordée à l'étudiant après avoir terminé un cours particulier et soumis une facture. Ceci est typique des subventions offertes par les employeurs. L'étudiant suivait le cours, couvrant tous les coûts lui-même, puis demanderait le remboursement de l'employeur. Dans ces situations, l'employeur offre la subvention en tant que remboursement si une note minimale est remplie. UnYthing inférieur à cette note minimale, et la subvention est confisquée.

Parfois, il y a des inconvénients avec des subventions d'aide aux frais de scolarité offertes par l'employeur. Bien qu'ils ne nécessitent pas que l'argent soit remboursé, ils peuvent exiger que l'étudiant reste sous l'emploi de l'entreprise pendant un temps spécifié. Par exemple, chaque cours que l'employeur paie peut nécessiter un mois supplémentaire d'emploi dans l'entreprise. Un étudiant qui utilise des subventions d'aide aux frais de scolarité pour un semestre entier de l'école pourrait finir par l'employeur plusieurs années de travail, ou faire face à l'employeur pour les frais de scolarité.

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