Quels sont les différents types de carrières dans les services financiers?

Les possibilités d'emploi pour les personnes à la recherche de carrières dans les sociétés de services financiers sont nombreuses et variées, et parmi les plus grands employeurs dans le domaine sont les banques, les sociétés d'assurance et les sociétés hypothécaires.Les gens commencent souvent leur carrière dans les sociétés de services financiers en acceptant un poste de niveau d'entrée avant d'améliorer des rôles plus spécialisés et mieux rémunérés.Outre les emplois qui nécessitent une formation en finance ou en entreprise, de nombreux employés qui ont une formation en service à la clientèle ou en rôles administratifs parviennent à forger des carrières réussies dans le secteur des services financiers.

Les compagnies d'assurance offrent aux employés une variété d'options de carrière différentes allant deVentes à la souscription.Les vendeurs font des appels sortants aux particuliers et aux entreprises et reçoivent généralement des salaires basés sur la commission.Les preneurs fermes doivent analyser les demandes d'assurance et s'assurer que l'entreprise ne prend pas de niveaux de risque excessifs en émettant certaines polices d'assurance.Dans le domaine de l'assurance, les gens peuvent se concentrer sur différents types d'assurance, tels que la santé, la vie ou l'assurance automobile.

Parmi les emplois les plus répandus sont des postes de bancs, et de nombreuses personnes utilisent ces emplois comme plate-forme pour développerCarrières réussies dans les sociétés de services financiers.Les conteurs prennent des dépôts et fournissent de l'argent aux clients bancaires qui effectuent des retraits.En règle générale, les scrutateurs ont plus d'interaction directe avec les titulaires de compte que tout autre type d'employé, les banques exigent donc que les scrutateurs aient de bonnes compétences en services à la clientèle.Les conteurs expérimentés deviennent souvent des représentants des services à la clientèle, auquel cas ils sont responsables de l'ouverture de nouveaux comptes et de la gestion des problèmes de service.Des représentants réussis du service à la clientèle entrent dans des postes de direction de succursale ou dans d'autres rôles spécialisés en tant que prêteurs ou courtiers. Les banques et les sociétés de prêts hypothécaires embauchent un grand nombre de vendeurs pour travailler en tant que prêteurs.Les prêteurs commencent normalement par rédiger des prêts garantis par la propriété résidentielle, mais les prêteurs expérimentés assument souvent des rôles de prêt commercial.Les prêts commerciaux sont souvent plus complexes que les prêts résidentiels, et les personnes qui se spécialisent dans la rédaction de prêts pour les entreprises ont tendance à gagner des commissions plus élevées que les prêteurs résidentiels.Les personnes qui ont une formation en vente automobile ou immobilier forgent souvent des carrières réussies dans les sociétés de services financiers qui se spécialisent dans les prêts. Les sociétés de financement et les maisons d'investissement embauchent souvent des vendeurs de sociétés d'assurance ou de banques pour devenir des courtiers d'investissement.Afin d'avoir une carrière en tant que courtier, un candidat doit d'abord réussir un examen de licence.Les courtiers sont étroitement réglementés dans la plupart des pays et doivent se conformer aux lois liées aux activités de vente et à la divulgation d'éventuels conflits d'intérêts.Les personnes qui travaillent comme courtiers reçoivent généralement des salaires basés sur la commission plutôt que comme un salaire.Les courtiers établis deviennent souvent des analystes financiers ou des gestionnaires de fonds communs de placement.