Cos'è una carriera di Encore?

Una carriera di Encore è una carriera che inizia dopo l'età della pensione tradizionale di 65. Encore Careers in genere coinvolge un campo completamente nuovo, il che può significare che è richiesta un'istruzione o una formazione aggiuntive.Molti comportano una maggiore attenzione al servizio pubblico e al lavoro che le persone sentono in qualche modo significative.La crescente popolarità delle carriere encore è considerata un beneficio positivo per la forza lavoro, in quanto aumenta il numero di persone che lavorano e contribuiscono alla società.

Dato che l'aspettativa di vita è aumentata radicalmente nel 20 ° secolo, molte persone che si sono ritirate all'età di 65 annisi sono trovati annoiati e irrequieti.Mentre avevano diritto a prestazioni di pensionamento e cure da anziani, hanno trovato l'ambiente di pensionamento non a loro piacimento e un numero crescente di anziani ha iniziato a intraprendere la carriera di bis.Alcune persone hanno iniziato anche prima, nella mezza età, passando dalle loro prime scelte di carriera in un campo diverso. In genere, una carriera di bis è progettata per soddisfare il desiderio di servizio pubblico e un contributo positivo alla società.Ad esempio, qualcuno potrebbe sviluppare nuovi strumenti educativi, lavorare con un'organizzazione di difesa delle donne o assistere con un programma di aiuto estero.Molti baby boomer che hanno cambiato la loro carriera in mezza età hanno citato il desiderio di fare qualcosa di positivo per il mondo come motivo principale per il passaggio.A volte, le persone portano le competenze esistenti a una carriera di bis, mentre in altri casi iniziano freschi, portando nuove competenze e decenni di esperienza nel loro nuovo campo prescelto.

Mentre i motivi per entrare in una carriera di bis possono essere altruistici, possono anche esserci ancheessere una motivazione finanziaria.Alcuni anziani si preoccupano dell'importo dei loro benefici o vogliono assicurarsi che siano coperti da una buona assicurazione sanitaria.Altri potrebbero non avere abbastanza benefici per la pensione per rendere la pensione completa un'opzione, quindi cercano una carriera che li supporterà nella vecchiaia.

Un certo numero di college ha riconosciuto la carriera demografica di Encore, offrendo una formazione specificamente orientata alle persone che vogliono cambiarela loro carriera.L'ascesa del lavoro di Encore ha anche portato a una maggiore attenzione all'età sul posto di lavoro, poiché molti anziani hanno difficoltà quando cercano lavoro a causa di atteggiamenti pregiudizievoli nei confronti della loro età.L'aumento delle persone anziane nella forza lavoro può aiutare a dissipare alcuni di questi pregiudizi, consentendo alle persone di vedere in prima persona che i membri più anziani della forza lavoro possono essere beni molto produttivi e positivi.