Cos'è il Boss Day?

Boss Day, anche indicato come National Boss Day o Boss Day, è una celebrazione che esiste dagli anni '50.Ha lo scopo di aiutare a colmare le lacune interpersonali tra capi e dipendenti attraverso opportunità di apprezzamento.Piccoli token possono essere lasciati con gli imprenditori come parte delle vacanze, anche se i manager e i supervisori possano essere soggetti a regali di ricezione.Questo giorno è osservato in tutto il mondo da coloro che sono disposti a riconoscerlo.

Le origini della vacanza possono essere fatte risalire a una registrazione delle donne americane nel 1958. Come dipendente, la sua intenzione era di consolidare il rapporto tra il suo capo e collaboratori.L'obiettivo di riconoscere ufficialmente i contributi dei boss era quello di fornire una fase per luoghi di lavoro più produttivi e felici.La Camera di commercio degli Stati Uniti riconosce ogni anno il 16 ottobre come Boss Day, come stipulato da Patricia Bays Haroski, il segretario responsabile della registrazione.Nel 1962, la giornata fu ufficialmente proclamata da un governatore dell'Illinois di nome Otto Kerner. In linea con l'intenzione di Haroskis, la vacanza offre ai dipendenti l'opportunità di migliorare le relazioni con i loro datori di lavoro.È incoraggiato un apprezzamento per il ruolo di qualcuno incaricato di mantenere un'azienda e la buona fede è in genere riconosciuta dai capi.Le celebrazioni formali o informali offrono ai capi l'opportunità che si mescola ai lavoratori e il godimento dei festeggiamenti gettava un terreno comune per forgiare interazioni cordiali.

I dipendenti possono celebrare questo giorno in qualsiasi numero di modi.Regali e binari, come carte, fiori e certificati regalo, possono essere dati ai boss come segnali di apprezzamento.Anche un semplice whish per un capo è accettabile e può essere un'alternativa appropriata all'acquisto di articoli materiali, soprattutto se i dipendenti lavorano per un'organizzazione no profit.I pranzi sono un modo comune per festeggiare, con il conto in genere pagato dai dipendenti.

Mentre il Boss Day può essere un modo per celebrare gli imprenditori, anche quelli in posizioni inferiori possono essere soggetti a riconoscimento.Supervisori e manager, ad esempio, si trovano spesso al centro dell'attenzione in questo giorno.In generale, chiunque sia responsabile delle operazioni o della vita lavorativa degli altri può essere fatto per sentirsi importanti.

Sebbene inizialmente considerato una peculiarità americana, altri luoghi del mondo come l'India, l'Australia e il Sudafrica sono stati notati come celebrazione del Boss Day.È noto anche l'Inghilterra per osservare la giornata in capacità non ufficiale.L'adozione di questa vacanza in tutto il mondo può essere un riconoscimento non scritto della crescente importanza delle relazioni tra capi e dipendenti.