Cos'è la schiavitù aziendale?

Business Bondage è un senso o una percezione che il proprietario di un'azienda sia stato così coinvolto nella società che inizia a sentirsi intrappolato o imprigionato da tale proprietà.Non è insolito che il lavoratore autonomo provasse questo tipo di sensazione, insieme agli imprenditori impegnati in un qualche tipo di impresa di avvio.Una volta identificate le cause sottostanti per la sensazione, a volte è possibile risolvere tali problemi e consentire al proprietario di percepire il business come un rifugio piuttosto che un luogo di schiavitù.

Esistono numerosi fattori che possono contribuire allo sviluppo della schiavitù aziendale.Uno dei più comuni ha a che fare con la questione delle finanze.Se l'azienda non riesce a generare entrate sufficienti per coprire le spese, i proprietari possono sentirsi intrappolati in una situazione in cui devono adottare misure drastiche per coprire la differenza, assumendo spesso un debito aggiuntivo che altrimenti eviterebbero.Con una piccola impresa, ciò può anche significare assumere un po 'di debito personale al fine di mantenere a galla la società.In quel momento, le fortune del business e il proprietario sono così intrecciate che il destino di uno ha un effetto diretto sul destino dell'altro.

Insieme a problemi finanziari, la schiavitù aziendale può anche svilupparsi quando un imprenditore non è disposto a delegare compiti o responsabilità nei confronti dei dipendenti.Questo tipo di approccio pratico è spesso una necessità nelle prime fasi di un'azienda, quando il proprietario sta ancora allenando i dipendenti nelle politiche e nelle procedure dell'azienda.Ad un certo punto, il proprietario deve imparare a fidarsi della competenza del personale e fare un passo indietro dal tentativo di fare tutto.A meno che ciò non avvenga, il proprietario alla fine si sentirà sopraffatto dalle operazioni quotidiane dell'azienda, lasciando poco o nessun tempo per qualsiasi altra attività.

In alcuni casi, la schiavitù commerciale deriva a causa di dipendenti che non sono competenti nelle loro posizioni.Questo a volte si verifica nelle imprese di famiglia, in cui i parenti sono posti in posizioni che sono al di fuori dell'ambito della loro esperienza.Poiché terminare l'impiego di tali parenti non è un'opzione, il proprietario inizia a sentire la necessità di intervenire e assicurarsi che le attività essenziali siano completate dalla proprietà.Ciò comporta spesso il doppio controllo del loro lavoro assegnato a tali parenti e apportare le correzioni necessarie.Nel tempo, il controllo costante diventa schiacciante e il proprietario si sente intrappolato.

Affrontare i sistemi aziendali inefficienti o obsolati possono anche portare a schiavitù.Poiché tali sistemi spesso influenzano la capacità di un'azienda di essere competitivi, il proprietario potrebbe sentirsi incapace di tenere il passo con aziende simili, tanto meno offrire qualcosa al di sopra e al di là delle merci e dei servizi forniti dai concorrenti.Di solito, l'unico modo per sfuggire a questa forma di schiavitù aziendale è acquisire nuovi sistemi che aumenteranno l'efficienza dell'azienda, permettendogli di diventare nuovamente competitivo.

Anche lo stato generale dell'economia può portare a una schiavitù.Durante i periodi economici difficili, la domanda di determinati tipi di prodotti diminuirà poiché i consumatori si concentrano maggiormente sull'acquisto di articoli che ritengono necessari.Quando la domanda si restringe, gli imprenditori spesso assumono il compito di mantenere a galla l'azienda, sperando che la domanda tornerà una volta che l'attuale crisi economica è finita.Nel frattempo, il proprietario potrebbe essere così coinvolto nel mantenere in vita l'attività che non c'è tempo per nient'altro.

In alcuni casi, apportare modifiche al business o alla mentalità del proprietario aiuterà ad alleviare la schiavitù aziendale.Altre volte, il proprietario può scegliere di vendere un'azienda che è diventata tutto consumante, un'azione che spesso porta un rinnovato senso di libertà che sostituisce la sensazione di essere incatenato o imprigionato dalla società.Dal momento che non esiste un modo giusto per affrontare la schiavitù, ogni proprietario dovrebbe considerare il proprioopzioni attentamente e scegli l'approccio che probabilmente produce i risultati più favorevoli sia a breve che a lungo termine.