Come posso diventare un gestore di distribuzione?
L'industria logistica e di distribuzione ha registrato una crescita superiore alla media all'inizio del 21 ° secolo, creando molte opportunità di lavoro se si desidera diventare un responsabile della distribuzione.La responsabilità primaria di un gestore di distribuzione è il coordinamento dei materiali.Ciò include la rete di distribuzione, l'archiviazione, la messa in scena e il controllo di tutti i pacchetti.
Per diventare un responsabile della distribuzione, è richiesta un'istruzione post-secondaria.Sebbene alcuni college della comunità offrano programmi in logistica e distribuzione, un programma di due anni o triennale nell'amministrazione aziendale o nella gestione è più che adeguato per la maggior parte dei datori di lavoro.La formazione universitaria offre un vantaggio se stai cercando di acquisire esperienza di gestione come parte di un piano di carriera più ampio.
Le persone che lavorano bene sotto pressione, si divertono a risolvere i problemi e sono eccellenti comunicatori hanno più successo in questo ruolo.Sono necessarie competenze informatiche da intermedio a esperto a causa della complessità del software utilizzato per gestire un centro di distribuzione.Anche la gestione dei conflitti, il coaching e le valutazioni delle prestazioni fanno parte del lavoro per una persona che è diventata un responsabile della distribuzione.Il numero di rapporti diretti varierà, ma ogni manager avrà membri del personale per supervisionare.
L'esperienza di lavoro che è pertinente se si desidera diventare un gestore di distribuzione include il coordinamento delle spedizioni materiali, la gestione di più priorità e la priorità delle esigenze di risorse contrastanti.Tutte queste competenze possono essere acquisite in un magazzino di distribuzione o in un'area di spedizione e ricezione.Molte persone acquisiscono questo tipo di esperienza in un corriere o società di consegna.
Oltre a compiti specifici relativi alla distribuzione, una parte centrale del lavoro prevede la gestione del personale, la pianificazione strategica e l'allocazione delle risorse.Puoi seguire corsi o certificati aggiuntivi per apprendere queste competenze.I certificati formali nelle risorse umane o nella gestione sono un ottimo modo per migliorare queste competenze e costruire un curriculum più impressionante.Le società di distribuzione multinazionale potrebbero fornire un supporto per le tasse scolastiche per aiutare a coprire alcuni dei costi associati a una formazione aggiuntiva relativa al lavoro.
Le opportunità di lavoro per i gestori di distribuzione sono disponibili in distribuzione, corriere o compagnie di navigazione.Se vuoi diventare un responsabile della distribuzione, dovresti esplorare le opportunità di lavorare con un consulente di carriera.Puoi condurre pratica o finte interviste, che sono un ottimo modo per ottenere una valutazione professionale delle prestazioni delle interviste e ottenere altri consigli.È inoltre possibile assumere un servizio professionale per la scrittura del curriculum per creare un curriculum più raffinato
Il progresso della carriera in questo tipo di lavoro può includere posizioni come direttore distrettuale, direttore della distribuzione, direttore del magazzino o direttore delle operazioni.Queste posizioni offrono pacchetti di compensazione eccellenti ma richiedono lunghe ore.Come membro del senior management team, ci si aspetterebbe che contribuisca alla visione strategica dell'organizzazione e trovi il modo di aumentare la redditività.