Quali sono i diversi tipi di formazione sul governo societario?

La formazione di governo societario si concentra sull'insegnamento su politiche, procedure, leggi e migliori pratiche di guida di una società.Tale formazione è in genere frequentata dagli amministratori e dai top manager delle società.La formazione può essere focalizzata su ampie pratiche di governo societario o su aree specifiche, come le tendenze internazionali o i diritti degli azionisti.Diverse università e società di consulenza offrono questo tipo di corsi e seminari. Le lezioni possono essere rivolte all'ampio argomento di governo societario o focalizzate su una determinata area.In un corso di formazione standard, i membri della classe apprendono le qualità di un efficace sistema di governo societario e come attuare tali pratiche all'interno delle loro organizzazioni.Le aree comuni di specializzazione comprendono la responsabilità sociale, le tendenze internazionali, la trasparenza finanziaria e i diritti degli azionisti.Le lezioni possono anche concentrarsi su un settore specifico, come l'industria petrolifera e del gas o non profit.

I tipi di formazione di governo societario disponibili variano in lunghezza, soggetto e caratteristiche di classe.Le università offrono spesso corsi di semestre nel governo societario.Un'altra forma popolare di formazione sul governo societario è il seminario, che può durare da mezzo giorno a diversi giorni. I manager e i direttori che non hanno familiarità con il governo societario vedrebbero probabilmente il massimo beneficio da un corso a livello universitario che insegna le basi.I seminari sono più utili per coloro che hanno una comprensione di base del governo societario, perché aggiornano i partecipanti alle tendenze emergenti.Come best practice, i manager e i direttori dovrebbero sottomettersi alla formazione una volta all'anno.

Gli sfondi dei partecipanti variano a seconda di dove viene tenuto il corso.I corsi e i seminari universitari sponsorizzati da gruppi del settore spesso riuniscono persone di molte aziende.Al contrario, un'azienda può invitare un gruppo o un gruppo di consulenza al proprio ufficio per formare l'intero team di gestione e direttore contemporaneamente.

La formazione sul governo societario è importante per molte aziende perché riflette bene sulla loro sensibilità per le parti interessate.Le società con programmi di formazione attivi possono essere più socialmente responsabili e ricettivi al feedback e al cambiamento.Un vantaggio è che un quoziente di governo societario di compagnia e mdash;una misura della qualità del sistema di governo societario di un'azienda mdash;aumenta con l'allenamento.Poiché molte parti interessate pongono più enfasi sulla responsabilità sociale, il quoziente di governo societario diventa più importante.

Gli standard internazionali del governo societario sono simili, quindi i membri delle società in tutto il mondo partecipano a sessioni di formazione simili.Le somiglianze sono alimentate dalla convergenza degli standard commerciali internazionali.Alcuni gruppi commerciali internazionali, come l'Organizzazione per la cooperazione e lo sviluppo economico, hanno sviluppato un quadro internazionale di governo societario e promuovono le migliori pratiche.Questi gruppi condividono le loro competenze attraverso la formazione e le pubblicazioni del governo societario. I dirigenti e gli amministratori possono rimanere aggiornati sulle tendenze del governo societario leggendo pubblicazioni e partecipando a organizzazioni dedicate alla promozione del governo societario.Queste attività dimostrano l'impegno delle persone per il buon governo societario e tengono informato il partecipante sulle migliori pratiche attuali.Riflette anche bene sulla società dei partecipanti.