Quali sono i diversi tipi di formazione sul governo societario?
La formazione di governo societario si concentra sull'insegnamento su politiche, procedure, leggi e migliori pratiche di guida di una società. Tale formazione è in genere frequentata dagli amministratori e dai top manager delle società. La formazione può essere focalizzata su ampie pratiche di governo societario o su aree specifiche, come le tendenze internazionali o i diritti degli azionisti. Diverse università e società di consulenza offrono questi tipi di corsi e seminari.
Le classi possono essere rivolte all'ampio argomento di governo societario o focalizzate su una determinata area. In un corso di formazione standard, i membri della classe apprendono le qualità di un efficace sistema di governo societario e come attuare tali pratiche all'interno delle loro organizzazioni. Le aree comuni di specializzazione comprendono la responsabilità sociale, le tendenze internazionali, la trasparenza finanziaria e i diritti degli azionisti. Le lezioni possono anche concentrarsi su un settore specifico, come l'industria petrolifera e del gas o non profit.
I tipi di governo societarioLa formazione disponibile varia in lunghezza, soggetto e caratteristiche di classe. Le università offrono spesso corsi di semestre nel governo societario. Un'altra forma popolare di formazione sul governo societario è il seminario, che può durare da mezzo giorno a diversi giorni.
manager e direttori che non hanno familiarità con il governo societario vedrebbero probabilmente il massimo beneficio da un corso a livello universitario che insegna le basi. I seminari sono più utili per coloro che hanno una comprensione di base del governo societario, perché aggiornano i partecipanti alle tendenze emergenti. Come best practice, i manager e gli amministratori dovrebbero sottoporsi alla formazione una volta all'anno.
Gli sfondi dei partecipanti variano a seconda di dove viene tenuto il corso. I corsi e i seminari universitari sponsorizzati da gruppi del settore spesso riuniscono persone di molte aziende. Al contrario, un'azienda può invitare un gruppo o un gruppo di consulenza al suofice per addestrare l'intero team di gestione e regista contemporaneamente.
La formazione sul governo societario è importante per molte aziende perché riflette bene sulla loro sensibilità per le parti interessate. Le società con programmi di formazione attivi possono essere più socialmente responsabili e ricettivi al feedback e al cambiamento. Un vantaggio è che il quoziente di governo societario di un'azienda - una misura della qualità del sistema di governo societario di un'azienda - aumenta con la formazione. Poiché molte parti interessate pongono più enfasi sulla responsabilità sociale, il quoziente di governo societario diventa più importante.
Gli standard internazionali di governo societario sono simili, quindi i membri delle società in tutto il mondo partecipano a sessioni di formazione simili. Le somiglianze sono alimentate dalla convergenza degli standard commerciali internazionali. Alcuni gruppi commerciali internazionali, come l'Organizzazione per la cooperazione e lo sviluppo economico, hanno sviluppato un governo internazionale aziendaleNance Framework e Promuovi le migliori pratiche. Questi gruppi condividono le loro competenze attraverso la formazione e le pubblicazioni del governo societario.
Manager e direttori possono rimanere aggiornati sulle tendenze del governo societario leggendo pubblicazioni e partecipando a organizzazioni dedicate alla promozione del governo societario. Queste attività dimostrano l'impegno dell'individuo nei confronti del buon governo societario e tenere informato il partecipante sulle migliori pratiche attuali. Riflette anche bene sulla società del partecipante.