Cosa fa un dirigente delle costruzioni?

I dettagli della descrizione del lavoro di un dirigente di costruzione dipendono in gran parte da dove l'esecutivo si trova all'interno della gerarchia di una società di costruzioni.Un dirigente di alto livello, come un amministratore delegato (CEO) di una società di costruzioni, può essere accusato di mantenere la società in funzione assicurando che i dipendenti di livello inferiore sappiano e svolgano il proprio lavoro.Potrebbe anche essere il volto dell'azienda quando si tratta di grandi progetti, sebbene la quantità di tempo che trascorre in un vero cantiere potrebbe essere limitato.Un dirigente di livello inferiore potrebbe svolgere una funzione più di un gestore delle costruzioni, supervisionando progetti specifici e fungendo da leader del team per altri che lavorano al progetto.Questo leader di livello inferiore può essere in contatto frequente e diretto con il cliente, garantendo che il progetto completato soddisfi tutti i requisiti necessari per soddisfare il cliente e soddisfare il contratto. Un CEO in genere sovrintende al funzionamento dell'intera società di costruzioni, rispondendo ail Consiglio di amministrazione e di prendere decisioni che incidono sulle operazioni quotidiane dell'azienda.Potrebbe essere il volto pubblico dell'azienda, incontrarsi con clienti di alto profilo e portare nuove attività.Decisioni sulle operazioni complessive dell'azienda mdash;dagli stipendi alle politiche di vacanza agli acquisti di attrezzature e mdash;Potrebbe anche cadere in un dirigente di costruzione a questo livello.

Un dirigente di costruzione di livello inferiore può seguire una serie di titoli di lavoro diversi, a seconda della sua specialità nel settore delle costruzioni.In genere gli viene assegnato il compito di supervisionare i progetti, tuttavia, garantendo che ogni lavoro sia completato in conformità con le aspettative dei clienti.Per fare ciò, di solito deve guidare un team di dipendenti, fungendo da contatto principale tra equipaggi di lavoro, fornitori di materiali, cliente e i suoi supervisori.La maggior parte delle posizioni di gestione delle costruzioni di questo tipo prevede il completamento di scartoffie come fatture, richieste di modifica, contratti e domande di autorizzazione.

Uno dei lavori più importanti di un dirigente delle costruzioni è quello di agire come leader del grande team che la maggior parte dei progetti di costruzione coinvolge.Questo di solito significa che un dirigente delle costruzioni determinerà quali persone assumono quali progetti, tenendo presente le capacità e gli interessi di ciascun dipendente, quindi i compiti vengono svolti correttamente.Questo manager potrebbe anche dover risolvere i conflitti all'interno del team dei dipendenti, disciplinando o riassegnando i membri del personale secondo necessità.Il dirigente delle costruzioni è in genere il contatto a cui tutti i dipendenti di un progetto si rivolgeranno a domande, suggerimenti e reclami, quindi si prevede che la persona in questa posizione di solito lavorerà bene con gli altri e mostrerà buone capacità di leadership.

Molte aziende dipendono anche dai loro dirigenti di costruzione per completare tutti i documenti coinvolti in ciascun progetto.Ad esempio, il tipico dirigente delle costruzioni può creare un budget per ciascun progetto e quindi lavorare con il cliente e l'equipaggio per seguire tale budget.L'esecutivo di solito deve anche garantire che l'azienda possa trarre profitto da ogni progetto di costruzione, motivo per cui è responsabile della fatturazione dei clienti e della raccolta del pagamento man mano che il progetto avanza.Tende inoltre a elaborare le richieste di modifica, assicurarsi che i termini del contratto siano soddisfatti e risolvano eventuali problemi che si verificano.