Cosa fa un ingegnere di miglioramento continuo?
Essere un ingegnere di miglioramento continuo richiede una persona con idee innovative, pensiero creativo e abilità delle persone.Lo scopo fondamentale di questa posizione è migliorare costantemente il funzionamento e l'efficienza complessiva di un'azienda in tutte le aree chiave.Mentre i tipi di industria in cui lavora un ingegnere di miglioramento continuo può variare, i doveri lavorativi essenziali sono sostanzialmente gli stessi.Questi includono il riconoscimento delle aree problematiche, lo sviluppo di piani di miglioramento, l'esecuzione di tali piani, la fornitura di assistenza per i dipendenti e l'analisi dei risultati.
Una delle parti più importanti dell'essere un ingegnere di miglioramento continuo è essere in grado di riconoscere le aree problematiche di un'azienda.Ciò potrebbe includere lo individuazione di abitudini di lavoratori inefficienti, una povera organizzazione e politiche aziendali inefficaci.Prima di poter apportare modifiche positive, un ingegnere di miglioramento continuo deve avere un'idea chiara di quali aree richiedono miglioramenti e quali funzionano in modo efficiente.Ciò richiede una solida logica aziendale e un talento per ottimizzare il funzionamento quotidiano di un'azienda.
Dopo che le aree problematiche sono state identificate, un ingegnere di miglioramento continuo svilupperà alcuni piani di miglioramento tangibile.Nella maggior parte dei casi, darà la priorità alle aree problematiche lungo un continuum da quelle che necessitano di un cambiamento urgente a quelli che possono essere trattati in seguito.Da lì, trascorrerà del tempo a fare brainstorming e interagire con i supervisori del dipartimento per discutere di potenziali idee.Ad esempio, potrebbe voler alternare la programmazione dei dipendenti per estrarre la massima produttività da ciascun dipendente.In sostanza, il suo obiettivo è massimizzare l'output ottenuto da un certo livello di input.
La parte successiva di questo lavoro ruota attorno all'esecuzione di piani di miglioramento.È qui che un ingegnere di miglioramento continuo prende le sue idee dal tavolo da disegno e le trasforma in realtà.Ad esempio, se il magazzino di un'azienda è in disordine e non organizzato, potrebbe passare il tempo a riorganizzarlo per stabilire un layout in cui gli articoli sono più facili da raggiungere.Potrebbe anche installare un nuovo programma software su Computer Computers per rendere più facile per i dipendenti accedere alle informazioni.
Rendere la transizione il più regolare possibile, un ingegnere di miglioramento continuo fornirà di solito assistenza ai dipendenti.Ad esempio, può sviluppare un breve corso di formazione per far accelerare tutti i miglioramenti dell'azienda.Potrebbe anche creare un test da eseguire da ciascun dipendente dopo il completamento del corso.Questa pratica garantisce che ogni dipendente comprenda le modifiche e semplifica il processo di aggiustamento.
L'analisi dei risultati è spesso un aspetto aggiuntivo di questa posizione.Per garantire che ogni area di miglioramento abbia successo, un ingegnere di miglioramento continuo in genere monitorerà i risultati.Ciò potrebbe includere il confronto dei dati di vendita di prima e dopo o creare un sondaggio di soddisfazione del cliente.Conoscere queste informazioni può aiutarlo in sforzi futuri.