Qual è la pensione minima garantita?

La pensione minima garantita è una misura fornita ai membri del regime pensionistico (SERPS) correlato agli utili statali nel Regno Unito che sono stati contratti dai loro piani pensionistici tra il 1978 e il 1997. In base alle regole, le persone che sono state contratte sono intitolateper i guadagni pensionistici equivalenti a quelli che avrebbero guadagnato se fossero rimasti in SERP.Questo è progettato per impedire alle persone di essere sottopagarie sulle loro pensioni.

Quando le SERP sono state istituite nel 1978, ai datori di lavoro è stata offerta la possibilità di rinunciare al piano e fornire ai propri dipendenti un servizio alternativo.In cambio, è stata addebitata un'aliquota fiscale diversa.Per rinunciare alle SERP e contrarre i dipendenti, tuttavia, era necessario fornire loro una pensione minima garantita.Ciò ha assicurato che i dipendenti non fossero mal serviti per essere contratti, assicurando loro un reddito equivalente a quello guadagnato dalle persone sotto SERPS.

Questo vale solo per le persone che stavano pagando i piani pensionistici tra il 1978 e il 1997. Persone con pagamenti all'esternoQuesto periodo ha diritto solo a una pensione minima garantita che copre gli anni in cui lavoravano in questo periodo, se lavoravano affatto.Gli schemi pensionistici che hanno contratto i loro membri sono tenuti a fornire una pensione minima garantita e per offrire informazioni al riguardo ai loro membri. Le pensioni sono progettate per supportare le persone durante la vecchiaia, sebbene i fondi forniti in genere non siano sufficienti per vivere in modo completamente indipendente.I membri degli schemi pensionistici possono anche mettere da parte fondi nei conti di risparmio e investimenti per integrare il reddito pensionistico.Il calcolo della pensione minima garantita può diventare piuttosto complicato, poiché le pensioni si basano su aumenti dei costi della vita e altri fattori e potrebbe essere necessario utilizzare più calcoli per determinare la quantità di denaro a cui qualcuno ha diritto.

SERPS stesso è stato sostituito nel 2002con un piano diverso con un design più snello che includeva misure per proteggere le persone a basso reddito;Tali individui pagano meno nei piani pensionistici e hanno quindi diritto a meno.Ciò può comportare una pensione così bassa che i benefici non sono sufficienti per vivere, mettendo i lavoratori a basso reddito ad alto rischio di essere in povertà dopo il pensionamento e non essere in grado di permettersi i costi della vita.

Le persone hanno diritto a un garantitoLa pensione minima può ottenere maggiori informazioni dai loro piani pensionistici su come vengono calcolati i pagamenti pensionistici e di quanti soldi hanno diritto durante la pensione.Queste informazioni possono essere utilizzate nella pianificazione pensionistica.