Cos'è un professore di ricerca?

Un professore di ricerca è un dipendente di un'istituzione accademica che si concentra sull'esecuzione di ricerche, facendo poco o nessun insegnamento.Le posizioni del professore di ricerca sono talvolta descritte come "programmi di dottorato post sugli steroidi", perché consentono alle persone di concentrarsi sulla ricerca e sfruttare le strutture e la facoltà delle istituzioni senza la necessità di insegnare agli studenti.Per le università, il mantenimento dei professori di ricerca è un modo per aggiungere alla reputazione e al corpus di conoscenza dell'università, poiché l'università può attirare l'attenzione e l'interesse quando questi dipendenti pubblicano i risultati della ricerca.

Per diventare un professore di ricerca, qualcuno deve generalmenteTenere conseguito un dottorato e molte università preferiscono i candidati con esperienza post dottorato.L'esperienza di ricerca è inoltre richiesta dalla maggior parte delle istituzioni, poiché vogliono vedere la prova che un potenziale ricercatore ha le competenze, l'esperienza e la guida a condurre effettivamente ricerche se assunto.Una storia di pubblicazione su riviste accademiche e commerciali può anche essere un tratto forte per un candidato, in quanto indica che ha completato e scritto con successo studi.

I professori di ricerca sono anche di solito tenuti a portare il proprio finanziamento.L'università può fornire strutture e vantaggi come le connessioni accademiche, ma la maggior parte del sostegno finanziario dei professori non verrà dall'università.Invece, deve cercare finanziamenti da agenzie che sosterranno la ricerca.Un fisico, ad esempio, potrebbe richiedere finanziamenti nazionali di aeronautica e amministrazione spaziale (NASA) per supportare la ricerca che promuoverà l'esplorazione dello spazio.

In genere, i professori di ricerca non sono in possesso e potrebbero avere termini limitati da due a tre anni.I candidati che desiderano cercare posizioni di carico dovranno richiedere un lavoro come professori di insegnamento e salire su per i ranghi.Per i professori di ricerca, la mancanza di possesso può essere uno svantaggio, perché mina la sicurezza del lavoro, ma la capacità di ricercare senza dover dedicare tempo all'insegnamento può essere molto apprezzata.La mancanza di possesso può anche essere un incentivo a lavorare in molti ambienti diversi, piuttosto che far sentire un professore legato alla stessa istituzione.

Accesso ad altri membri della comunità accademica, insieme alle notevoli risorse dell'università,immensamente vantaggioso per un professore di ricerca.Alcune istituzioni accademiche possono anche richiedere ai loro professori di ricerca di consigliare gli studenti laureati o di assumere carichi di insegnamento minimi, in modo che forniscano alcuni servizi al corpo studentesco.Nelle posizioni in cui sarà richiesto il lavoro con gli studenti, i termini sono generalmente spiegati nel contratto il professore di ricerca segna al momento dell'assunzione.