難しいボスにどう対処するのですか？

huffary困難なボスに対処する方法はいくつかあります。すべての作業状況はユニークであり、管理慣行、ビジネスモデル、職場に関与するさまざまな性格によって形成されます。すべての状況は異なりますが、上司との仕事上の関係を改善しようとするためにできる重要なことがいくつかあります。あなた自身の仕事を見てください。あなたがしている仕事と、あなたが上司や同僚とやり取りしている方法ができる限り良いことを確認してください。信頼できる同僚がいる場合は、どのように改善できるかについてのアドバイスを求めたいと思うかもしれません。必ず批判の準備をしてください。しかし、あなたが知っている人に建設的な批判を提供することだけに尋ねてください。労働者としてのパフォーマンスのいくつかの側面を改善し、上司との問題を中和する方法を見つけるかもしれません。workあなたがやるべきことを正確にしていることを確認する1つの方法は、あなたの仕事に適用される従業員のハンドブックを読むことです。ハンドブックの規制と期待に準拠していることを確認してください。また、職場のエチケットを読んで、それを知らずに何かをして、上司を悩ませていることを確認することもできます。そして、ポリシーはあなたの困難な上司との関係や相互作用を改善します。悲しい真実は、管理に対処するのが難しい人がいるということです。このような困難なボスに対処するとき、最も重要なことの1つは、あなたのすべてのやり取りの間、落ち着いていることです。creath深呼吸をして、プロフェッショナルであり続けます。上司があなたに指示を与えたら、それらを繰り返して、あなたに何が尋ねられているかを確実に理解してください。これは、あなたが注意を払っていることをあなたの上司に指摘し、また、あなたの仕事が不十分であることを後で暗示した場合、あなたに参照する会話をあなたに与えます。最後に、あなたがまだ困難な上司と問題を抱えている場合は、人的資源の支援を求めたり、同じ問題を抱えている職場で他の多くの人を集めて、率直であるがコンセントラミングで上司とあなたの懸念について話し合うマナー。