ヨーロッパでの職業訓練のさまざまな種類は何ですか？

eoverutyヨーロッパでの職業訓練は、国によって異なります。しかし、ほとんどの場合、ヨーロッパでの職業訓練は文化でより深く確立されており、米国で同様のサービスよりも人口の割合が高くなっています。教育は、ほとんどの国の学校では、10年半ば頃に学術および職業の分野に日常的に分割されています。この部門はさまざまな方法で実施されています。特定の国に応じて、学生は自発的に自分のタイプの継続的な教育を選択し、1つ以上の試験または2つの組み合わせに従って分割することができます。学生国の地域エリア。スウェーデン、ゲルマン、英語の教育システムにはすべて、同様の種類の職業訓練があります。一部の地域には、特定の職業学校がサービスを提供する地方自治体まで、各国の州政府が国家政府を含む適切に組織化されたシステムがあります。プライベートビジネスは、これらのベンチャーによく組織され、非常に関与しているパートナーでもあります。ヨーロッパでのほとんどの種類の職業訓練は、同じ資金と学校の効率性の悲惨さを共有しています。スウェーデン、フィンランド、ノルウェー＆Mdash;同様の職業訓練システムを共有します。低い二次プログラムの完了後、学生は、アカデミックまたは職業のいずれかで強調されている上位中等プログラムに参加します。職業プログラムは、一般に、求められているキャリアに重点を置いた2年間の学校教育が必要です。その後、学生は、職業パートナーとして学校に所属する会社で2年間の監督された見習いを費やします。追加の教育を完了することで、必要に応じて大学の研究を開始する機会が喜んで学生になります。ドイツ、オーストリア、スイス、リヒテンシュタインは、ティーンエイジャーと若年成人の66％以上にサービスを提供する職業訓練と見習いプログラムを提供しています。統計によると、21歳以下の半分以上が見習いを完了したことが示されています。民間企業＆mdash;非常に小さい人を除いて、mdash;見習いを提供するために必要です。ゲルマン諸国の職業訓練要件は、これらの国間の職業信用移転を可能にするほど十分に似ています。いくつかの政府プログラムは、見習いの数を増やすことを目標に導入されています。最近の大学の授業料の増加は、職業訓練に参加している学生の数を増やすのにも役立つかもしれません。