学校長は何をしますか？

学区は、学校の監督を雇用して、学校の質を向上させ、スタッフと教師を管理しています。ほとんどの学校の監督は通常、地区でよく知られているリーダーシップの役割を果たしている専門教育者です。学校の監督としての仕事は、いくつかの学校がある小さな田舎の町や、数十の学校のある人口の多い都市にあるかもしれません。school監督が処理しなければならないタスクの1つは、学校の予算を順守することです。これには、教師とスタッフの昇給の決定が含まれます。監督は、予算の削減に基づいて、来年に教師を行かせるか、追加のお金が学校の予算にあるかどうかを教師を雇うかどうかを決定する必要があるかもしれません。school校長は、教師の行動やその他のスタッフの懲戒問題に関する苦情など、発生する状況に対処しなければなりません。時折、生徒を巻き込んだり、巻き込んでいない場合がある教師を検討していない行為を伴う教師に対する申し立てがあります。告発を完全に調査し、関係者にインタビューし、必要な機関に調査結果を報告することは、監督の仕事です。教師が告発を免除された場合、監督は、事件を誤って報告するために生徒または他の当事者に対してどのような措置を講じるかを決定する必要があります。

学部長が、学校でのアスレチックゲームやその他のイベントのメディアの代表者であることを含む別の役割。学区が取締役会を開催する場合、監督は通常、会議の議題を発表する両親にメッセージを発行します。地区で変更が行われ、聴聞会が必要な場合、監督は聴聞通知を送信して、親が出席することを選択できるようにします。時々、悪化の場合、監督は地区の学校が閉鎖する必要があるかどうかを決定し、一般の人々に警告する必要があります。commis学校長が持っているその他の責任は、財産や学校の改修の入札などの建設問題を処理しています。監督は、建設プロジェクトが学年度に干渉しないように、プロジェクトが時間通りに終了することを確認する必要があります。この一部には、学校の改修を教育委員会の予算に沿って維持し、サイト入札のレビューが含まれます。school学校の監督は有名な指導的地位を持っているため、この職業の人は通常、数年の教育経験があり、学校の校長などの別の仕事をしばしば務めてきました。この専門家は、予算編成、記録保持、説明責任などの管理タスクを実行できることを実証する必要があります。また、この立場の多くが教師、親、メディアを扱っているため、監督が優れたコミュニケーションスキルを持っていることも不可欠です。