ポスドクのアソシエイトとは何ですか？

costdocdな役職は、大学院生が学問的な経験を深める機会を与えることができます。アカデミックまたは学術研究を実施することにより、ポストドクターアソシエイトは、必要なスキルや方法を含む特定のテーマの専門知識を開発します。この研究は、大学またはホスト機関の教育使命に貢献しており、関連する出版物に掲載されると予想されています。docddoctoralの仲間は博士課程の研究を完了し、通常、学位を取得してから5年以内に研究を実施し始めます。この研究の役職は、給与または奨学金またはスポンサーシップ賞を伴う任命を通じて資金提供される場合があります。これらの任命は、ポスドク研究仲間、またはポスドク研究助手と呼ばれる場合があります。これらのタイトルはすべて、一般にポストドキュメントと呼ばれます。ポスドクの仲間は、任命の種類に応じて、独立して、または主任研究者または指導者の監督の下で働くことができます。costdoddocは、独自の研究スキルをさらに開発しながら、しばしば学術機関に多大な貢献をし、新しい知識を作成して発見し、学部生と大学院生に研究の方向性を提供します。ポスドクの仲間は、この一時的な研究と学術的訓練を追求し、自分の選択のキャリアを追求するために必要なスキルを習得します。アソシエイトは、工学、数学、生物科学、心理学、その他の社会科学など、多くの分野からキャリアを選択する場合があります。her彼女自身の奨学金に捧げられている限り、ポスドクのアソシエイトは基本的な、臨床的、または翻訳プロジェクトを追求することができます。メンターの指導の下で働いている場合、アソシエイトは、ポストドクの訓練を行い、その地位の詳細を慎重に調査する責任を負います。責任には、ポスドクの任命の義務と期待を満たすこと、指導者との立場について議論し、機関の研究行為政策を順守することが含まれます。この研究はメンターと学術機関の使命に不可欠であるため、ポストドキュメントには彼らの仕事の結果を公開する自由があります。industry業界やその他の環境での研究職を受け入れることにより、ポスドクの仲間も非学術的なキャリアを追求することができます。これらの研究職は、研究開発、品質管理、製造と生産、プロセス開発、計算、製品テストに焦点を当てることができます。研究のキャリアを追求したくないポスドク博士号のために、そのスキルは、科学的執筆と編集、コンピュータープログラミング、ハイテク製品とサービスのマーケティング、規制問題に使用できます。ポスドクの仲間は、おそらく金融アナリスト、コンサルタント、グラントライター、管理者、または高等教育管理者として働いている他のキャリアで非科学的スキルを使用する場合があります。