스캐블 이력서 란 무엇입니까?

scannable 이력서는 오늘날 구직자와 회사 내에서 중요한 직책을 채우기 위해 올바른 사람들을 찾고있는 고용주 모두에게 가장 유용한 도구 중 하나입니다.스캔 가능한 이력서는 모든 정보를 광학 문자 인식 소프트웨어를 사용하여 작동하는 전자 프로그램에 쉽게 스캔하고로드 할 수있는 방식으로 형식화 된 문서입니다.∎이 스캐블 이력서 템플릿을 작성하면 간단한 검색 기준을 사용하여 빈 위치를 채울 필요가있을 때 고용주가 파일의 모든 이력서를 빠르고 쉽게 살펴볼 수 있습니다.때때로 텍스트 이력서라고도하는 성공적인 스캔 가능한 이력서는 문서가 예비 고용주가보다 쉽게 액세스 할 수 있도록 돕는 몇 가지 속성으로 특징 지어집니다.다음은 눈에 띄는 품질 스캔 가능 이력서를 생성하는 방법에 대한 팁입니다.

스캐블 이력서 측면에서 가장 먼저 생각해야 할 것 중 하나는 텍스트에 사용되는 글꼴입니다.지난 몇 년 동안 기본 이력서 작성은 데이터에주의를 기울이는 방법으로 다른 글꼴의 사용을 지시했습니다.스캐블 이력서를 사용하면 OCR 소프트웨어가 모든 문자를 올바르게 읽을 수 있도록하는 것이 강조됩니다.work 예를 들어, 작업 경험 섹션의 모든 작업 제목에 멋진 글꼴을 사용하는 경우 소프트웨어는 텍스트를 "관리자"가 아닌 "모노거"로 광범위하게 읽는 것을 읽을 수 있습니다.이것은 관리 경험이있는 사람을위한 키워드 검색에서 이력서가 간과 될 것입니다.멋진 유형의 대본과 글꼴의 사용을 포기하고 일반적인 비즈니스 서신에 사용되는 기본 유형을 사용하십시오.완제품은 다소 평범한 것처럼 보일 수 있지만, 이것은 단순한 것이 확실히 더 좋을 때 한 가지 인스턴스라는 것을 명심하십시오.

글꼴에 대한 또 다른 요점은 문자의 크기를 허용 가능한 비즈니스 작문 범위 내에서 유지하는 것입니다.작거나 큰 글꼴이 예쁘게 보일 수 있지만 소프트웨어가 텍스트를 읽을 수있는 기능과 관련하여 문제를 일으킬 수 있으며, 이로 인해 스캔 한 문서의 빈 섹션이 생길 수 있습니다.일반적으로 10 ~ 12 개의 글꼴 크기를 사용하면 OCR이 스캔 가능한 이력서의 모든 단어를 올바르게 선택하여 데이터베이스 검색 중에 눈에 띄게 변경됩니다.scannable 스캐블 이력서에서 최대한 이탤릭체, 밑줄 및 총알을 사용하지 마십시오.총알을 사용해야하는 경우 총알 지정이 명확한 원, 별표 또는 대시가 아닌 견고한 어두운 원이지는지 확인하십시오.스캐블 이력서의 주요 사항 중 하나는 OCR 소프트웨어에 내장 된 검색 엔진에서 이력서에 대한 모든 정보를 액세스 할 수 있기를 원한다는 것입니다.텍스트의 기호와 특수 변형은 때때로 검색 기준을 충족하는 것으로 이력서가 평가되는 것을 방지하는 문제를 일으킬 수 있습니다.가능한 한 간단한 형식을 유지하십시오.검은 색 잉크로만 가서 종이가 흰색, ecru 또는 매우 옅은 회색인지 확인하십시오.시선을 돌리는 노란색과 다양한 파스텔 음영은 일부 작업 라인에서 이력서에 적합하게 작동 할 수 있지만 OCR 소프트웨어가 사용될 때 아무것도하지 않습니다.색상은 이력서 이미지에서 어두운 반점의 가능성을 의미하며, 이는 중요한 데이터의 손실로 해석됩니다.scannable 이력서를 만드는 데는 이력서 작성 습관이 약간 변경 될 수 있습니다.그러나 목표가 당신의 꿈의 일에서 기회를 얻는 것이라면,이 간단한 양보를 만드는 것은 시간과 노력의 가치가 있습니다.